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月工资是按底薪算吗
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工资计算
公式!我的
工资是底薪
1950,10.5元
答:
1. 底薪是工资计算的基础,同时也是计算加班费的基准
。它通常被称为基本工资。2. 通常情况下,底薪越高,总工资也会相应地更高。3. 工资的计算公式一般包括:底薪 + 加班费 + 补贴 + 津贴等 - 个人所得税 - 社保 = 实际到手工资。4. 如果底薪是1950元/月,且小时工资是10.5元,要计算具体...
底薪
月薪 是
什么意思?
答:
底薪的意思是指最基本的工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。
月薪是指按月发给职工的薪水
。基本工资也就是底薪,这种制度中规定的工资标准,只是对职工提供的定额劳动所支付的报酬。然而在实际支付工资时,必须在考核职工实际提供的劳动量后,运用不同的支付形式予以浮动地兑现。
月薪
和
底薪
有什么区别
答:
由用人单位按照规定的工资标准支付
。月薪顾名思义就是每个月的薪金,一般为固定工资,是企业或公司已经商定的。底薪,是每个月或每年的保底工资,最终拿到手的实际工资可能比底薪高。一般对于销售类的人员采用底薪制。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同...
工资底薪是
什么意思?
答:
底薪只是属于工资的构成之一
。一般每个月拿到手的工资是:底薪加抽成(假如有抽抽成的话)再加上各种补贴(其实也要看什么单位了,如果是大学教师,可能有发表论文的金钱奖励什么的),然后扣除五险一金以及迟到、请假等等扣款。最后才是你的到手工资。一般如果你的工资是固定的(合同上的),那么你拿到...
底薪
和
基本工资
有什么区别?
答:
小李应聘到一家工厂工作,合同约定:
底薪
2800元,月工作21.75天,每日工作8小时包括吃饭时间(加班费另算),绩效工资每小时工价23元,一天就是184元。▶ 如果小李6月工作22天,那么他6
月份的
应发
工资是
6896元(绩效工资4048元+底薪2800元+加班工资48元)。▶ 如果小李整月都没休息,双休...
我一个月的
底薪
是2000,怎么
算工资
呢?
答:
1、一个
月底薪
2000元,平时加班按150%,周六周日200%,法定假日按300%,底薪加上加班费,就是每个月的
工资
收入的。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当
按照
下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之...
底薪
跟
基本工资
有什么区别?
答:
★
底薪
是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低
每月
多少元。基础
薪酬
:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解成底薪是起点,及每月最低多少。而且这个多少不能低于政府规定的最低
工资
保障。底薪又分为有责底薪和无责底薪,字面意思就可以看出来,有责...
...求
工资计算
公式!我的
工资是底薪
1950,10.5元
答:
1、
底薪是计算工资
的基数,也计算加班费的基数。也叫
基本工资
。2、底薪越高,工资也是越高。3、
工资计算
工式一般是:底薪+加班费+补贴+津贴……-扣税-社保=工资 4、底薪1950元/月,10.5元/小时是怎么算出来的?5、要计算你一个月多少工资,你要提供一个月上班多少天?周六周日上班总共多少小时...
一个
月工资
如何
计算
?
视频时间 01:20
劳动合同里面的
工资
和
底薪
有区别吗
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年
计算
;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿...
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