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没有劳动合同怎么办
企业
没有
给员工
劳动合同怎么办
答:
4、员工因企业未签订劳动合同而遭受损失的,
可以向劳动仲裁或法院申请赔偿
;5、企业长期未与员工签订劳动合同,可能会受到劳动行政部门的处罚,包括
罚款等行政处罚措施
。综上所述,如果企业没有给员工劳动合同,员工可以与公司人事部门沟通索要合同,如果公司仍不提供,员工可以
向劳动局或劳动争议仲裁委员会投
...
申请劳动仲裁
没有劳动合同怎么办
答:
综上所述,申请劳动仲裁时若无劳动合同,
可先向劳动保障监察机构投诉促使用人单位补发合同
,若公司地址变更导致无法送达法院传票,则可采用公告送达方式进行审判,且在仲裁裁决生效后,若公司没有可执行财产,劳动者有权向法院申请强制执行,以确保自己的工资权益得到实现。【法律依据】:《中华人民共和国劳动...
没有劳动合同怎么办
答:
法律分析:没有劳动合同的,
员工可以拨打12366或者到当地劳动局监察大队进行投诉
。如果投诉没有效果,可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书...
公司
没有
签订
劳动合同
该
怎么办
答:
公司没有签订劳动合同的解决办法如下:
1、公司没有签订劳动合同的,可以要求用人单位签订劳动合同;2、已建立劳动关系的,未同时订立书面劳动合同的
,
应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同
;3、用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的:(1)新招用的劳动者的劳动...
没有
签订
劳动合同怎么办
答:
一、没有签订劳动合同怎么办1、没有签订劳动合同,
劳动者可以要求用人单位即时补签,单位必须与员工签订劳动合同
。如果用人单位不签订劳动合同的,劳动者
在用工一个月后要求用人单位支付双倍工资
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未...
签了
劳动合同
自己手里
没有合同怎么办
答:
法律分析:劳动合同由双方签字盖章后生效,用人单位和劳动者各执一份;如果劳动者没有拿到劳动合同,
可以向劳动保障监察大队投诉
,由劳动保障监察大队责令改正。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力...
工厂上班
没有劳动合同怎么办
答:
如果工厂
没有
给员工签订
劳动合同
,员工可以先与工厂进行协商,如果协商不成,可以通过有关的部门反映情况,最后还没有得到解决,可以进行仲裁、诉讼。劳动合同有什么用劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据,也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最好规范。所以签订劳动合同对于维护劳动者本人的合法...
劳动合同
找不到了怎么办用人单位也
没有怎么办
答:
法律主观:
劳动合同
找不到了可到用人单位复印,加盖印章标注复印来源。劳动合同一式三份,由员工本人、用人单位和劳动部门各保存一份。单位拒绝补办或者复印的可以认定未签劳动合同,员工具有主张双倍工资支付的权利,最多支持十一个月的工资。法律客观:《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商...
如果公司
没有
与我签
劳动合同怎么办
答:
法律分析:
没有
签
劳动合同
,所有人要提供能证明和单位存在劳动关系的证据,工资卡、出勤卡之类。用人单位未与劳动者签订劳动合同,也未为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以随时辞职。若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资。若用人单位无故...
没有
签订
劳动合同怎么办
,需要哪些证据材料证明劳动
答:
劳动者和用人单位 未签订
劳动合同
,劳动者应当到单位所在地的 劳动争议仲裁 委员会 申请劳动仲裁 ,维护合法权益。 举证证明劳动者与用人单位之间存在 劳动合同关系 ,通常需要的证据材料包括如下: 1,劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料; 2,劳动者工作的相关标识,如工作信...
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