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王某大学毕业后在甲公司任职
在甲公司任职
的
王某
不能胜任工作,现甲公司拟解除与王某的劳动合同。下...
答:
【答案】:ABD 选项ABD均属于违法解除劳动合同;选项C属于合法解除劳动合同; 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同。故选ABD。
工程师
王某在甲公司
的职责是研发电脑鼠标。下列哪些说法是错误的...
答:
⑤
王某
的本职工作是研发电脑鼠标,因此,即使王某没有利用
甲公司
物质技术条件研发出新鼠标,该新鼠标也属于职务发明创造,专利申请权属于甲公司。故B选项表述错误,当选。⑥若王某主要利用了单位的物质技术条件研发出新型手机,该新型手机虽不属于完成本职工作作出的发明创造,但因主要利用了本单位的物质技术...
犯罪大师爱情游戏答案分析
答:
薛红艳,女,171cm,26岁。面容姣好,与秦柯胜是夫妻,家境富裕,
在甲公司任职
,现居住在放生源小区5栋201。秦柯胜,男,180cm,28岁。与薛红燕是夫妻,老家在一个小山村里,条件不好。
大学毕业后
留在上海打拼,现为甲公司普通职员。居住在放生源小区5号楼201。王克宇,男,181cm,27岁,性格内向,相貌...
王某
为
甲公司
员工,参保
了
基本养老保险。据此,下列哪些说法是正确的...
答:
【答案】:B、C A选项错误,B选项正确。《社会保险法》第12条第1、2款规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。可见,个人缴纳部分计入个人账户,单位缴纳部分计入基本...
王某
自1999年1月1日开始一直
在甲公司
工作,2009年王某与甲公司在订劳动...
答:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有
企业
改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用...
劳动争议处理范围
答:
1998年8月,李某
大学毕业后
被
甲公司
聘用,双方签订了为期5年的劳动合同,即自1998年8月14日至2003年8月13日。在签订劳动合同时,李某与公司的其他员工一样,同该公司在合同中约定了保密条款。保密条款规定:1、在公司工作期间、离开公司后的5年内不得到从事同类业务的用人单位
任职
;2、未经公司许可,不得利用公司技术...
解除劳务关系协议书
答:
1、甲、乙双方依据《劳动法》、《合同法》等法律法规,自___年___月___日起解除双方的劳务协议(退休返聘协议)关系。 2、乙方于___年___月___日进入甲方
公司
工作,
任职
岗位为:___,并于___年___月___日向甲方提出辞职,甲方同意乙方辞职。 3、乙方应在___年___月___日前办妥工作交接手续,归还甲方所...
劳动法案例分析题
答:
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。3、假设双方合同到期正常终止,
甲公司
可以不向
王某
支付经济补偿金的条件是什么?不可以,合同到期,如果是企业要求终止合同也要支付补偿。第四十六条 有下列情形...
王某在
一家从事计算机的销售业务的公司(以下称
甲公司
)里任董事兼经理...
答:
全题应该是这样的吧,
王某在
一家从事计算机的销售业务的公司(以下称
甲公司
)里任董事兼经理。
任职
期间,王某代理乙公司从国外进口一批兼机并将其销售给丙公司,甲得知这一信息后,提出了异议。本案正确的处理结果是合同有效,但所得收益应当归甲 答案是对的 董事、高级管理人员不得有下列行为:(一)...
关于劳动法考试题
答:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;第六 王某要与
甲公司
在试用期解除合同只需提前三天以口头形式告知甲公司即可解除。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第七
王某在
孕期享有正常支付...
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