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用人单位是什么
什么是用人单位
答:
法律分析:
用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位
。用人单位包括:企业、个体经济组织、国家机关、事业组织、社会团体。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 中华人民共和国境内的
企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织
(以下称...
什么是用人单位
?
答:
所谓的“用人单位”指的是法人实体
,无论企、事业,也不管它属于私营还是国有或外资,劳动者同某一组织(团体)形成了事实上的雇佣关系时,这一组织就是用人单位。 本回答由提问者推荐 举报| 答案纠错 | 评论 3 1 Tanworld 采纳率:40% 擅长: 暂未定制 其他回答 工作所在单位 爱多久才拥有 | 发布于2006-10...
什么是用人单位
视频时间 01:42
用人单位是什么
意思
答:
用人单位是指中华人民共和国境内与劳动者建立劳动关系的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织
。国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动关系时,也认为是用人单位。中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者...
职业病防治法中
用人单位是
指
什么
答:
《职业病防治法》中的用人单位是指企业、事业单位以及个体经济组织
。同时,其他单位产生职业病危害的,也适用该法。职业病防治法 第二条 本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射...
职业病防治法所称
用人单位是
指
什么
答:
根据百度题库显示职业病防治法所称
用人单位是
指企业、事业单位和个体经济组织等,用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病防治法是为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济社会发展,根据宪法,制定本法。
用人单位
和用人单位主管部门有
什么
区别
答:
用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力
,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。主管单位从法律名词上直译为主要管理部门,针对现阶段而言比自己所在部门高一级的有直接管理权的单位(部门)。用人单位上级主管部门意见:许多单位没有上级主管部门,就不用盖。对于企业集团类的...
职业病防治法中所称
用人单位是
指
什么
答:
企业、事业单位以及个体经济组织
。《职业病防治法》是2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过,其中的用人单位是指企业、事业单位以及个体经济组织。2023年职业病防治法规定用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,宣传周活动展板可参考设计。
辞职用书面形式通知用人单位中的
用人单位是
指
什么
,那个30天怎么算,如...
答:
辞职用书面形式通知用人单位中的
用人单位是
指的是你工作的公司,如果要离职, 提前30天通过离职告知书或者离职报告的形式(非离职申请),告知上级或人力资源部,30天后公司需要给你结算全部的工资费用,而且不得以其他原因阻止你离职。30天就是一个自然月, 包括工作日和节假日。
用人单位是
指
什么
答:
用人单位是指
具有用人权利能力和用人行为能力
,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的组织。2、哪些主体可以成为用人单位?(1)
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织
;(2)依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会;(3)国家机关、事业单位、...
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