33问答网
所有问题
当前搜索:
秘书机构的设置必须遵循
简述
秘书机构设置
的原则。
答:
秘书机构的设置,
必须遵循适应性、精简性、高效性的原则
。 即指秘书机构的设置,要适应领导的决策与管理工作的需要;要尽可能少,秘书机构的层次应严加控制,不能分层过多;要力求高效,要重视秘书群体结构的优化,充分发挥秘书机构的整体效能。
秘书机构的设置必须遵循
什么精简高效的特点
答:
秘书机构的设置必须遵循适应精简高效的特点
。在秘书实务一文中,秘书机构的设置,必须遵循适应性,精简性,高效性的特点。秘书机构,又称秘书部门,是指在各级各类社会组织中为领导机构和领导者处理综合事务、辅助管理的综合性机构。
秘书机构的设置必须遵循
什么原则
答:
秘书机构除了合法,还要合理,这就是遵循客观规律,设置尽可能适应工作需要的机构,这便是它的科学化原则
。设置要合理,必须做到:1.组织结构要科学 秘书机构内部组织结构必须遵循机关管理的客观规律,设置合理的层次和部门,分管有关工作,不能随意增加层次、增设科室,要使其内部组织协调一致,形成一个完美...
秘书设置机构的
总原则是
答:
具体来说必须遵循以下原则:一、
精简、效能原则
。所谓精简就是要避免机构膨胀,分工合理,运作程序简洁,减少层次,压缩不必要的中间环节:所谓效能,就是秘书机构要充分发挥作用,具有很强的综合辅助能力,能高效地完成各项办公业务。二、适应需要原则 所谓适应需要,就是要适应领导和管理工作综合辅助及公务服务...
秘书
工作
机构的设置
答:
设置秘书工作机构有三个原则:1、精简原则 2、纵向层次尽量少 3、横向幅度可适当加大
二、秘书工作机构的名称与组织形式 我国的秘书工作机构有广义与狭义两种 广义:是指秘书长或办公厅(室)主任领导下的办公厅或办公室,其名称由机关、单位或首长名称加秘书机构名称两部分组成。狭义:是以“秘书&...
秘书
基础知识备考试题
答:
1、答:秘书机构的设置,
必须遵循适应性、精简性、高效性的原则
。 即指秘书机构的设置,要适应领导的决策与管理工作的需要;要尽可能少,秘书机构的层次应严加控制,不能分层过多;要力求高效,要重视秘书群体结构的优化,充分发挥秘书机构的整体效能。 2、答:在调查研究的具体实践中,必须坚持以科学的理论为指导,遵循客观...
学校
秘书机构
:形态各异,功能大不同
答:
适合规模小、职能简单的学校。📚📝分理制
秘书机构
分理制的秘书机构,各部门各司其职,独立运作。例如教务处、招生办、财务处等,分工明确。适合规模大、职能分工明确的学校。🤝🤝混合制秘书机构有些学校选择混合制,一部分集中管理,一部分分散处理。如何
设置
?视学校情况而定...
2018二级
秘书
资格证基础模拟卷及答案(一)
答:
秘书机构的设置,
必须遵循适应性、精简性、高效性的原则
。即指秘书机构的设置,要适应领导的决策与管理工作的需要;要尽可能少,秘书机构的层次应严加控制,不能分层过多;要力求高效,要重视秘书群体结构的优化,充分发挥秘书机构的整体效能。4.简述调查研究的基本原则。参考解析:在调查研究的具体实践中,...
秘书
工作基础知识
答:
(一)总原则:必须适应机关或单位管理工作的实际
需要
。(二)具体要求:1.凡独立单位
必须设置
秘书机构;(独立单位:有一定数量的常驻领导干部和办事人员,能独立行使一定权力的实体单位。)2.
秘书机构的
组织形式、人员配备,必须符合精简、合理、高效的要求;3.秘书机构与所属机关在工作性质上必须相适应。五、...
学校
秘书机构
是综理制还是分理制?
答:
例如教务处、招生办公室、财务处等。这种制度适合规模较大、职能分工较为明确的学校。当然,有些学校会采取分综合制的混合制度,将某些职责分配给各部门,同时将某些职责集中于综合部门。总之,
秘书机构的
组织形式应该根据学校自身的情况来进行合理
设置
,以提高工作效率和管理水平。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
设置秘书工作机构的原则
秘书机构的设置原则
下列关于秘书机构设置
下列关于秘书机构设置不正确
如何理解秘书协调的非权力支配性
秘书学简答题
秘书活动的重要特征有
我国基层秘书部门的设置具有
秘书机构是职能部门