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董事长助理和总经理怎么分工
董事长助理和总经理
哪个职位高
答:
董事长助理的职位高于总经理。董事长助理在公司中的地位较高,
其主要职责是协助董事长处理日常事务,包括决策、规划、协调等方面的工作
。这一职位要求具备较高的管理能力、组织能力、协调能力,以及决策辅助能力,可以说是公司高层管理团队的核心成员之一。他们往往需要密切跟踪董事长的思路和决策方向,为董事...
在企业
总经理
的职务
与董事长助理
职务高低相同吗
答:
不同,总经理只能有一名,全面负责公司的行政管理。
董事长助理各公司定位不同,就像总经理助理定位不同一样,一般相当于企业副总
。
董事长助理和总经理
哪个职位高
答:
总经理的主要职责是负责公司日常业务的经营管理,经董事会授权,对外签订合同和处理业务
;定期向董事会报告业务情况,向董事会提交年度报告及各种报表、计划、方案,包括经营计划、利润分配方案、弥补亏损方案等。法律依据:《中华人民共和国公司法》第一百零九条董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长和...
董事长助理
是个
怎样
的岗位?
答:
1、协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘,决定薪资待遇等提案
。2、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果。3、掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。4、做好对外公共关系的协调,协助安排外出行程、翻译资料、...
董事长助理和总经理
助理,这俩区别体现在哪方面?
答:
董事长助理或总经理助理都是协助他们的工作岗位
。副总经理是不是要归他管要看实际情况。如果总经理(董事长)放权,需要找个能力强的,这种助理相当于代总经理(董事长),或者叫秘书,可以管副总经理。如果总经理(董事长)不放权,只是要找个处理琐碎事物的,这种助理相当于高级办公室助理,一般不管副总经理。总...
董事长助理
是什么级别的
答:
董事长助理
工作内容 1、负责制定与监督落实公司的年度发展计划。2、详细确立与完善公司的管理体系,明确各职位的岗位职责。3、根据董事会提出的发展目标,制定详细的业务规划和经营方针,组织相关部门进行落实。4、负责起草和审核公司各项规章、条例、奖金分配方案等,拟定公司内部管理制度。5、主持公司团队建设...
董事长助理和
副总
经理
的位置高低
答:
不同单位不同性质 一般情况下
助理
属于行政部门 属于秘书等级,没有决定权和签字权 而副总
经理
应该属于
总经
办与领导一个等级,所以沾了一个总字说明其在某些地方有权利的 起码要签字或者抉择权等,属于领导 再说明白点 助理是普通打工者 总字的职位一般都是领导 高级打工者 ...
请问
董事长助理
比
总经理
大还是小?
答:
董事长助理
当然比
总经理
小,董事长助理并不是企业领导,而总经理仅次于董事长,属于企业高管,肯定比董事长助理大。
董事长助理与总经理
谁大,董事长助理相当于什么级别
答:
客观上说,
董事长助理与
企业没有必然联系,属于企业的编外人员.不属于
总经理
管辖人员.助理相当于董事长私人秘书,可以在董事长的授权下,询问企业经营状况,向董事长汇报,但是无权干涉总经理的行政权.
总裁
助理和总经理
哪个职位高
答:
总经理
高。总裁
助理
是协助总裁或副总裁处理日常工作,比如协助总裁或副总裁制定战略计划、组织公司会议、协调跨部门合作等,总经理是公司的高层管理者之一,负责公司的战略规划、日常运营和业务发展等重要事项,所以总经理并总裁助理职位高。
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