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辞职的时候老板无故扣工资怎么办
我想要
辞职
,可是
老板
不批准,还擅自扣我
工资
,应该
怎么办
呢?
视频时间 00:44
辞职老板
不批准擅自
扣工资怎么办
?
视频时间 00:44
急
辞职
,
老板
要扣半个月
工资
答:
2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清
工资办理离职
手续。3、没有提前30天
提出离职
,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者即辞即走,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济...
老板
同意
辞职
后
扣工资怎么办
答:
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者
无故
拖欠劳动者
的工资
。劳动部 《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付...
我要
辞职
,
老板
娘要
扣工资怎么办
??
答:
(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者
无故
拖欠劳动者
的工资
。《工资支付暂行...
我
辞职
,
老板
说我手里的工作没做完,要扣我
的工资怎么办
?
答:
您好:根据您的描述以及法律的规定,公司的行为是违法的。用人单位应该及时足额的支付劳动者的
工资
,不得
克扣
或者拖欠。另外,依法
辞职
是劳动者的权利,公司是不能阻止的,更不能以此为理由要求劳动者进行赔偿。至于公司所说的损失,也是需要公司拿出证据的,否则法院不会支持的。建议您可以收集一下公司拖欠...
没签劳动合同,现在我要
辞职
,
老板
要扣我半个月
工资
,
怎么办
?
答:
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《工资支付暂行条例》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人
的工资
中
扣除
。但每月...
辞职
,
老板
不给押金还
扣工资
,
怎么办
?
答:
(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者
无故
拖欠劳动者
的工资
。《工资支付暂行...
我
辞职
不干了,可是
老板扣工资
,我该
怎么办
答:
辞职
不干被
老板克扣工资
,可以向当地劳动监察部门进行检举,要求其支付工资并给予赔偿。根据《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付...
我
辞职
不干了,可是
老板扣工资
,我该
怎么办
?
答:
1.可以依法联系当地的人社部门申请劳动仲裁,具体如下:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的...
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