33问答网
所有问题
当前搜索:
这个月不干了扣上个月工资吗
急辞是扣当月
工资吗
,还是
扣上个月
的?
答:
如果急辞的话,一般的话不会扣上个月的工资,肯定是扣当月工资的
。毕竟上个月你是住满一个月的。一般的话不会扣上个月工资的。
...做完
这个月
就不做了,我上个月2号来的,
上个月工资
已结?
答:
想辞职了,但要提前一个月说,我想做完
这个月不
做了。我上月二号来我上月二号来的。
上个月
的
工资
已经我认为如果下个月不做的话,那你这个月就要和公司说好。
签了劳动合同,但
这个月不干了
,没写辞职报告,公司全算我们矿工,把连
上个
...
答:
当然不合法啦
,工资都扣完了还不告他公司啊,那可是打工人的血汗钱呀!其实11月份的工资是拖到12月份15号发本身就是推延发放工资了。完全可以去劳动部门告啊,一定要把工资搞到手先!!!
我们上班当月的
工资
都是下月发如果
这个月不
想做了我
上个月
的工资还会...
答:
只要你按照劳动法规定的程序,提前三十日递交辞职报告,到时不管批准不批准,工资全额发放
。否则,没有按照劳动法规定的程序,不发你工资也无话可说。毕竟是你违反劳动法在先。至于说保险,肯定会扣的。
公司考勤是一号到三十号为一
个月
次月十五号发
工资
,下个月三号离职扣不...
答:
她肯定是不扣工资的呀
,你比方说4月15号发工资的话,肯定就把上个月的工资发掉了呀。而且你下个月干了三天的话工资也不会扣的呀。只要正常辞职的话,工资都不会扣的。但是如果说你不是正常辞职。没有进行交接,没有提辞职报告,那么公司就有可能要扣工资了,还有的就是有的公司耍无赖。就是扣...
自动离职会扣到
上个月
的
工资吗
?自离只扣当月工资吗?不会
答:
自动离职
扣上个月工资
么? - : 不应该扣上个月的工资的.按劳分配是《劳动法》所规定的基本原则,只要职工付出了劳动的,单位就应支付相应的工资.如果职工旷工的,单位可以根据《劳动合同法》第三十九条及单位相应的规章制度予以解除劳动关系,但不能因职工旷工...自动离职了,公司有权扣我
上个月工资吗
?
请问当月自离
上个月工资
还有
没
有
答:
这位朋友你好,关于你问到
这个月
离职,
上个月
的
工资
可不可以拿到的问题?自动离职用人单位应当结清工资,但劳动者违法解除合同的应赔偿损失。自动离职,指劳动者根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。或因辞职未准或要求解除合同未被同意,擅自离职或违约出走;或不辞而别;...
辞急工
扣上月工资
合理吗不是说扣当月的
工资吗
答:
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半
个月工资
的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动...
下个月15号发
工资
,
这个月
月底离职工资怎么算?
答:
亲亲,到下个月15号,
每月
15号发的是
上个月
的
工资
。月底离职,到下个月15号,工资应该发到离职员工的工资卡中,发上个月实际出勤的天数工资,满勤就满勤工资 1、当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴,但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。2、应发薪天数是指当月实际天数(如...
...上月工作了十八天,
这月
十号
不干了
自离,上
月工资
会发吗
答:
第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。《劳动保障监察条例》第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
10月自离会影响9月工资么
急辞影响上个月工资吗
12月自离11月的工资不会扣吧
本月急辞工会扣上个月工资吗
这个月辞职扣上个月工资
当月急辞会不会扣上月工资
辞急工是扣当月的还上个月的
辞急工马上走怎么扣工资
这个月扣上个月的工资合法吗