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面试官问入职时间
技术
面试
完,问我,什么
时间
可以
入职
,又说,后续如果有其他事情让hr联系我...
答:
根据你的描述,
面试官询问
你什么
时间
可以
入职
,这通常意味着他对你的表现感到满意,并有意让你成为公司的一员。在此基础上,后续如果有其他事情让HR联系你,可能有以下几种含义:面试官可能希望HR与你沟通一些后续的安排。这可能包括进一步的培训、工作细节、入职手续等。面试官可能还有一些问题或需要进一步...
面试
被问到岗
时间
,是越快越好吗?
答:
通常来说,"可以尽快到岗",
如一周、十五天或一个月内入职
,这样的答复更能打动他们。招聘者从中可以洞察求职者的决心和意愿:如果一个求职者坚持一个月后入职,尽管他们表示有意愿,但可能还有其他选择,这可能暗示他们的决心不够坚定。相反,一周或十五天的承诺则显示出求职者对职位的急切和对公司的...
面试
中问到岗
时间
如何回答?
答:
1. 尽快到岗 如果你的情况允许,可以直接回答“我可以尽快到岗”
。这样回答可以体现出你的积极主动性,让面试官看到你的态度非常端正,这对于招聘方来说是很重要的。2. 直言无凭,问清楚岗位要求 如果对实际因素难以预估,我们可以反问面试官“请问招聘这个职位所需要的到岗时间是多久呢?”这样在了解...
面试
时候,hr不提薪资待遇,但是就问了我
入职日期
,面试后,hr也不提薪资...
答:
问入职日期
常规是在两个阶段,一个是
面试时
,一个是谈薪后。1、面试时,HR问“入职日期”并不是代表你面试通过,她只是想知道你的离职准备期要多久,来判断你是否值得考虑或者有没有必要进行下一轮面试。举个例子,假设这个岗位是急招,领导希望这个人半个月内能到岗。按照常规在职面试来说,从面试...
面试官问
“
什么时候
能
入职
”,哪些情商高的人都是怎么回答的
答:
1、面试官在了解你的入职意愿;要知道如果面试官在问你“什么时候可以入职”,其实也在看你的态度,你的入职意愿是否足够强烈,这些都是面试官会考量的一些事情,所以这个问题对此也是很重要的。2、根据
入职时间
对你进行合理的安排;如果你的
面试官问
你这个问题的话,那么恭喜你,你有很大的几率会被录取...
如果
面试官问
了
入职时间
,这是不是就代表会通过了?
答:
一般情况下是的,但不否定会存在淘汰的情况。我也经历过很多次面试,每一个
面试官
都会问到这个问题,在很大程度上是人家想通过这个问题来判断你目前的一个求职状态。
面试
前
问什么时候
工作
答:
可以根据自身情况,适当的给一个缓和期。而在
时间
的选择上,一定要注意,如果自己要办理离职,则告诉
面试官
最迟不要超过三个星期就可以
入职
,可以回答面试官自己需要一两个星期来处理离职问题。因为对于面试者来说,在进入新公司之前,办理好与原单位的离职手续是应该的,这证明你是一个有责任和担当的...
面试官问
我要多长
时间
才可以
入职
?
答:
首先要看这个问题是你问出的,还是
面试官
主动说的。第一,如果是正式的公司,那只能说明公司一切都是按流程走的,需要
时间
去斟酌。第二,如果不是很正式的公司,一般说明为委婉的拒绝。如果你的面试表现非常出众,那么面试官可能只需要在和公司内部稍作沟通就能决定,毕竟3天是个很短的期限,你收到...
面试官问什么时候
能
入职
,聪明人不说随时,你知道怎么说吗?
视频时间 01:33
面试
被问最快
入职时间
,一定是意味着面试通过了吗?
答:
看什么公司,如果是小企业小公司,只要你去,他们就要人,但是如果是专业性极强的公司,得看你自身技能,大公司更是如此,他们会多方面考察你,并不是说问你最快
入职时间
就是确定了你,这只是他们的流程
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