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上个月工资下个月发
事业单位工资是当月
发工资
,还是本
月发上个月
的?
答:
事业单位是本
月发
本
月工资
。根据《事业单位人事管理条例》第三十二条 国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点,体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。第三十三条 国家建立事业单位工作人员工资的...
为什么这个月的
工资下个月发
,
上个月
的工资这个月发?
答:
因为只有下个月才知道这个月都发生的事,
下个月发
才能更好地统计你实际的上班时间以及你的业绩那些的
为什么公司这个
月发上个月
的
工资
?
答:
根据《
工资
支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。用人单位通常在
下个月
支付
上个月
的工资,这是允许的。这种支付方式也被称作“下打租”,与之...
...11月25日发10份工资,本来是
每月
25日准时
发工资
的,可是
答:
工资按月发放,隔月发放违法,本
月工资
下月发合法。拖欠工资,不
发工资
、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报...
工资计提了,但
上月工资
没发,等到这个月把两
个月工资
一起发了,该怎么...
答:
不用冲已计提的工资,这个
月发工资
时,只需在计提3000元即可,分录为 发放时 借:应付职工
薪酬
--工资 6000 贷:库存现金/银行存款 6000 计提时 借:管理费用等--工资 3000 贷:应付职工薪酬--工资 3000
为什么许多私企都是这个月月底结
上个月
的
工资
?
答:
第三是通过压一
个月工资
前提下,对于一些休长假自离人员的成本是比较高的,这样就能一定程度上减缓离职人员对公司运作的影响。第四是可以降低公司缴纳的社保成本。如果提早到
每月
10号
发工资
,那就意味着公司要提20天缴纳了当月社保,这对员工有利尤其是对离职员工有利,但对小公司财务成本较高,所以小...
每月工资
发放时间的规定
答:
展开全部
工资
发放时间由用人单位与劳动者约定,我认为一般是在月底或下月15号之前。 如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付。 工资至少
每月
支付一次,可按周、日、小时支付。 如用人单位违反规定,劳动者可投诉或申请劳动仲裁。 抢首赞 评论 分享 举报 为...
每个月15号发
上个月工资
是什么意思
答:
2
月份工资
,从2月1日至到2月底,工资则在3月15日前发放。将来离职时,如果在月底则在15号前
发工资
也可以交接就发放,如果工作了15天,则在
下个月
15号之前或者当时工资交接就发放。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的...
工资
是发当月的还是
下个月
的
答:
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一
个月
内订立书面劳动合同。用人单位与...
10号
发工资
5号入职
下个月发
一
个月工资
吗?
答:
如果是每个月十号
发工资
的话,五号入职那么本
月发
六天的工资,
下个月
就可以发一整个月的工资了。
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