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举报公司违反劳动法
公司违反劳动法
去哪里投诉
答:
公司
有
违反劳动法
的行为,劳动者的投诉渠道:1、劳动者可以直接向当地的劳动部门投诉,有关劳动行政部门部门会进行及时的调查、核实以及敦促企业改正。2、可以请求当地或相关工会的帮助,工会应当依法维护劳动者的合法权益,对用人单位和企业进行监督,有权提出意见或者要求用人单位纠正。3、可以向劳动仲裁委员...
违反劳动法
如何
举报
答:
对于用人单位
违反劳动法
的行为,可以向用人单位所在地的人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉或者
举报
,也可以拨打人力资源和社会保障全国统一电话12333投诉。《中华人民共和国劳动法》第八十九条规定,用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,...
怎么
举报公司违反劳动法
答:
【法律分析】:想要告
公司违反劳动法
,需要去劳动监察大队进行投诉,由其来进行处理,也可以申请仲裁,来维护自己的合法权益。如果未签订劳动合同、加班不支付加班费、克扣员工工资的行为,都属于违反了劳动法。可以采取诉讼手段或一定的措施来维护自己的权益。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第...
举报公司违反劳动法
电话
答:
举报公司违反劳动法
电话 用人单位违反劳动法的投诉电话 劳动者可以拨打12333进行投诉举报。12333是劳动保障电话咨询服务专用号码。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益,有权向劳动保障行政部门投诉,劳动保障行政部门应当为举报人保密。《劳动保障监察条例》第十一条规定 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动...
可以匿名
举报公司违反劳动法
吗
答:
是的,可以匿名
举报公司违反劳动法
。然而,匿名举报可能存在一定的局限性,例如难以核实举报信息的真实性,以及可能导致调查工作的难度增加。因此,尽管法律允许匿名举报,但鼓励举报人尽可能提供真实姓名和联系方式,以便有关部门能够更有效地进行调查和处理。一、匿名举报的可行性 在我国,劳动法规定了劳动者...
怎么匿名
举报公司违反劳动法
答:
按照我国劳动合同法及其其他法规的规定,如果用人单位违法了劳动合同法的规定,是需要承担一定的法律责任的,如果想要
举报公司
违法劳动法的相关规定的,则可以去政府的相关部门进行举报。对于用人单位
违反劳动法
的行为,可以向用人单位所在地的人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉或者举报,也可以拨打人力资源和...
企业
违反劳动法
去哪里
举报
答:
法律分析:
公司违反劳动法
可以去当地劳动行政部门和工会进行投诉。劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁;如仲裁仍未解决,可以直接去法院提起诉讼,依法维护自身权益。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对...
怎么
举报公司违反劳动法
答:
公司违反劳动法
可以到当地劳动行政部门投诉。除此之外,劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁,如仲裁仍未解决争议,劳动者可以直接向人民法院提起诉讼。【【法律依据】】《劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁...
公司违反劳动法
怎么
举报
?举报途径都有哪些?
答:
举报公司违反劳动法
方法:1、可以向当地的劳动部门投诉。根据规定:任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。2、可以需求工会的帮助。根据规定:工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督...
怎么
举报公司违反劳动法
答:
【法律分析】:按照我国
劳动合同法
及其其他法规的规定,如果用人单位违法了劳动合同法的规定,是需要承担一定的法律责任的,如果想要
举报公司
违法
劳动法
的相关规定的,则可以去政府的相关部门进行举报。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度
违反
法律、...
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