33问答网
所有问题
当前搜索:
事业单位停薪留职留学
事业单位
办理
停薪留职
与个人缴纳社保哪个更划算?
答:
亊业
单位
办理停新
留职
要比个人缴纳社保划算因为要是不想停新留职了还可以回单位上班
请问在
事业单位
(如居委会)工作一年后能否办理
停薪留职
?停薪留职时间...
答:
停薪留职
一说是N年前全民经商时针对机关干部而言的,那时是你可以不要单位工资自己出去经商,保留职位,一旦想回单位时随时可回;现在是机关干部的只有辞职(你炒老板)和辞退(老板炒你);
事业单位
是按合同执行的,合同没到期不能辞职,也不能被辞退~;无论是哪一方违犯了合同是要受到处罚的~~~...
试用期的
事业单位
人员可以办理
停薪留职
么???请教专业人士。谢谢_百度知 ...
答:
通过实行人员聘用制度,转换
事业单位
用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变,建立一套符合社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度。因此,事业单位实行人员聘用制度后,应通过聘用合同调整人事关系,不应实行
停薪留职
。在岗的正式员工都不可停薪...
事业单位停薪留职
人员如何界定劳动关系?
答:
事业单位停薪留职
人员如果在其他单位上班。只能界定为劳务关系。,不是劳动关系。因为本人与事业单位依然存在劳动人事关系。
事业单位停薪留职
期间社保怎么办
视频时间 00:14
自收自支
事业单位
的下岗或
停薪留职
问题
答:
主动下岗的没的补助,
单位
要求下岗的才会发放补助。
停薪留职
可向单位领导请示。
事业单位停薪留职
考核登记表总结怎么写?
答:
附上
事业单位
人员
停薪留职
规定:一、公务员和参公管理人员停薪留职问题。根据现行规定,公务员和参公管理人员一律不准停薪留职。二、事业单位工作人员停薪留职问题。1、目前,事业单位正在深入推进人事制度改革,除参公管理事业单位外,所有事业单位都要实行岗位设置管理制度与聘用制度,按需设岗、竞聘上岗、按岗...
事业单位停薪留职
对遇患大病人员不能工作人怎么对待
答:
如果你正常在岗工作,患大病不能上班,只要出具市级以上医院的医疗证明,可以在家休养,
单位
正常为你支付工资待遇。如果你已经
停薪留职
,不在岗工作,就要看当初你办理停薪留职时和单位之间的协议上怎么说明的,如果没有说明,就要看国家对停薪留职人员的管理办法有明确规定,可以到县级以上劳动和社会保障局咨询...
事业单位
职工
停薪留职
后去别的单位上班后发生意外身亡,原事业单位需 ...
答:
职工
停薪留职
后,他所从事的工作与原
单位
没有任何关系,即使发生应当认定为工伤的情形,那应当承担用人单位责任的也是新的工作单位,而与原单位无关,所以这种情况下原单位是不用按《工伤保险条例》的规定承担工亡待遇。不过,由于职工与原单位的劳动合同并没有解除,那么应该按当地非因工或因病死亡的相关...
棣栭〉
<涓婁竴椤
17
18
19
20
21
22
23
24
25
76
其他人还搜