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交了社保不算应届生
缴纳
了社保还算应届生
吗?
答:
那在事业编和公务员招聘考试中,应届生身份要如何界定?这4种情况可以认定为“应届生”,可以放心报考。缴纳
了社保
,是否会丢失“应届生身份”?这种情况要分开讨论,如果考生是毕业之后,参加了工作,有了社保记录,那就
不算应届生
了,这样就不能以“应届生”身份参加编制考试了,哪怕是一个月也不行。
毕业两年内
交社保
可以
算应届生
吗?
答:
所以关于这点需要大家电话咨询招考单位具体的规定。如果你缴纳的是居民社保而非职工社保,就不影响你的应届生身份啦。因为社保本质上只是一种国家保险。毕业
交了社保
算应届毕业生。交了社保将
不算是应届毕业生
。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。拿到毕业证的时间不超过择业期年限的(超过则为...
缴纳
了社保
,
还算应届生
吗?
答:
那在事业编和公务员招聘考试中,应届生身份要如何界定?这4种情况可以认定为“应届生”,可以放心报考。缴纳
了社保
,是否会丢失“应届生身份”?这种情况要分开讨论,如果考生是毕业之后,参加了工作,有了社保记录,那就
不算应届生
了,这样就不能以“应届生”身份参加编制考试了,哪怕是一个月也不行。
毕业
交了社保还算应届毕业生
吗
答:
还算,在校期间有社保记录的学生还算应届生。但是如果说,在校期间就与公司签订了劳务合同并且公司代缴
了社保
,严格来说就
不是应届生
了。如果是需要考公务员的学生,建议不要有社保记录,因为很多公务员岗位只招应届生,
交社保
就
不算应届生
了。如果你想参加校招,其实交社保意味着你已经毕业了,不能参加大...
交了社保
就
不算应届毕业生
吗
答:
交了社保算应届毕业生
。应届毕业生在毕业时会有如下的特征:1、即将签订三方,三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题,签订三方作为学校统计就业率的证明,很多学校在考生可以签订三方的时候就会...
缴纳
过
一个月
的社保
和住房公积金
还算应届毕业生
吗?
答:
肯定不能够
算是应届毕业生
,学生
交过社保
后一般不视为应届毕业生,根据国家明确规定,在拿到毕业证书后缴纳社保就自动丧失应届毕业生身份,但需要注意的是,在拿到毕业证书前签订三方协议但还未提取档案的学生,仍旧视为应届毕业生。应届毕业生在我们找工作的时候是有很多的好处的,所以千万不能够轻易放弃...
缴纳
了社保
,
还算应届生
吗?
答:
那在事业编和公务员招聘考试中,应届生身份要如何界定?这4种情况可以认定为“应届生”,可以放心报考。缴纳
了社保
,是否会丢失“应届生身份”?这种情况要分开讨论,如果考生是毕业之后,参加了工作,有了社保记录,那就
不算应届生
了,这样就不能以“应届生”身份参加编制考试了,哪怕是一个月也不行。
缴纳
了社保
,还算
是应届毕业生
吗?
答:
那在事业编和公务员招聘考试中,应届生身份要如何界定?这4种情况可以认定为“应届生”,可以放心报考。缴纳
了社保
,是否会丢失“应届生身份”?这种情况要分开讨论,如果考生是毕业之后,参加了工作,有了社保记录,那就
不算应届生
了,这样就不能以“应届生”身份参加编制考试了,哪怕是一个月也不行。
试用期
交社保算应届生
吗
答:
亲您好,不算了,只要你
交了社保
就
不算应届生
了。但是如果说你是还没毕业,然后是顶岗实习那些
交社保
就还算是应届生。
缴纳
了社保
,
还算应届生
吗?
答:
那在事业编和公务员招聘考试中,应届生身份要如何界定?这4种情况可以认定为“应届生”,可以放心报考。缴纳
了社保
,是否会丢失“应届生身份”?这种情况要分开讨论,如果考生是毕业之后,参加了工作,有了社保记录,那就
不算应届生
了,这样就不能以“应届生”身份参加编制考试了,哪怕是一个月也不行。
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