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什么人有十三个月退休工资
退休
人员发
13个月工资
吗
答:
关于
退休
人员是否发放
13个月工资
的问题,通常情况下,退休人员不会额外发放13个月工资。然而,某些地区规定,对于在上半年退休的机关事业单位工作人员,其13个月工资(年终一次性奖金)会减半发放;而在下半年退休的工作人员则可以获得全额13个月工资(年终一次性奖金)。关于13个月工资的理解有双重含义:一...
退休
发
十三个月工资
答:
一个职工60岁
退休
,每月从个人账户的领取额就是个人账户里的储存额除以计发月数,经计算是139
个月
,71岁的时候可以领完6、如果参保人活不到71岁,个人账户储存额不足以支付时,个人账户的养老金转由统筹基金列支,以便保证个人账户养老金能够继续发放7、养老金个人账户在设计上考虑到了多样性,不管退休...
退休
人员
有13个月工资
吗
答:
退休后劳动合同终止,应当申领
退休金
没
有13月工资
的发放,只有事业单位当年退休职工可以享受本年度第13月工资。一般是没有的。不过,部分地规定,机关事业单位上半年退休减半发放
13个月工资
,下半年退休全额发放13个月工资。所谓13个月工资,有两种含义,一是年底双薪或十三薪,也就是多发1个月的基本工资...
公务员
退休
当年,第
十三个月工资
如何发放?
答:
如果公务员
退休
的当年。没有满一年的话,那么
第13个月工资
是没有的。因为公务员
的13个月工资
是必须要有满勤,而且绩效考核达标才能够给的,如果当年推销没有满一年绩效考核,是不达标的,所以
没有13个月工资
。
河北省
退休
人员
有十三个月工资
吗?
答:
所有退休人员都没
有第13个月工资
,其实这个工资叫奖励工资你都不上班了,奖励你
什么工资
?退休人员只领取
退休金
。
退休
人员
有十三个月工资
吗
答:
法律分析:没有,退休后就不存在十三个月的工资了,表示单位为其雇员多发放一个月的工资即第
十三个月工资
,也称为年底双薪。退休后劳动合同终止,应当申领
退休金
没
有13月工资
的发放,只有事业单位当年退休职工可以享受本年度第13月工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一...
请问公务员
退休
后
有十三个月工资
吗?依据是
什么
?
答:
一般是原工资多少,退休后还是多少,或减少一部分,但总体来说和原工资比相对不会有多少减少,不过很多补贴和灰色收入就没有了,但一般还有其他的补贴.总之,公务员退休后收入还是很高的,非公务员的话即使工作时收入很高,一旦退休后
退休工资
就少得可怜了,这也是现在大学生削尖脑袋也要考公务员的一个重要原因.
退休
后
有13个月工资
吗
答:
法律分析:不是的,返聘人员没有第
十三个月工资
。第十三个月工资是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,13薪就是年底双薪。每年第12个月时,用人单位多向员工发放一个月的工资,也有个别公司,以12月为一轮,当员工工期满12个月时,发放13薪,是一种奖励机制,而
退休
人员已经...
事业编
十三个月工资
发放规定
答:
第4个问题,
退休
人员为
什么
没
有第13个月工资
? 退休人员没有第13个月工资,是因为没有参加德能勤绩廉5个方面的事业单位,年终考核,年度考核,优秀,良好,合格,不合格等基本档次呈现出的第13个月工资的奖励标准是不同的,没有参加考核或者考核不合格的人员,是不参加第13个月工资奖励性发放的,...
发
13个月工资
的规定是
什么
答:
十三个月工资
发放规定有以下几点: 1、第十三个月工资属于奖励性工资,年度考核合格以上的人员在人社局批准审查后才能发放; 2、年度考核基本合格、不合格以及因处分立案审查考核不定等次人员不发放; 3、6月30日前已
退休
人员不发放。6月30日以后退休的人员必须发放; 4、全年病假超过半年或事假...
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