领导看重的六项工作能力答:通过正反馈让老板调整安排,有效地压缩排期,为未来不可预知的风险留足应对时间;通过负反馈及时跟老板反馈出现的问题,讨论解决方案,降低风险,避免成为背锅侠;有的时候我们因为内向,职位带来的距离感,而不愿意主动反馈。因此我们需要强大内心,主动出击。 二、不断学习,持续专研 打工人,打工魂,打工的我们,练技能。 不...
为什么老板很反感到下班点就走的员工?答:也许你是为了准时下班,高度集中精力完成了工作任务,领导根本看不到,他们只看到了你的准时离开。 此外,准时下班会给人一种很精明的感觉,不愿意吃一点亏。这会让老板感觉你们之间只是简单的雇佣关系,除此之外,没有其他关系,多少有一点无情。总的来说,一个到点就下班走人的打工人基本上跟升职加薪无缘,终身基层是...