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关于口头承诺的法律规定
公司成立前,占50%股份的股东
口头承诺
是否可代表公司行为?
答:
否。1、根据查询华律网显示,
口头承诺
本身在商业交易中并不是一个可靠
的法律
证据,在许多法律体系中,为了确保交易的公正性和安全性,需要书面形式的协议。2、公司行为需要得到公司内部和外部
法律规定
的合规性检验,某位股东拥有公司一半的股份,并且做出了口头承诺,但这一承诺是不是能代表公司行为,还需...
口头承诺
后又反悔,在
法律
上有效吗?
答:
1、双方订立的合同有效,双方就应当履行。合同约定“乙方(承租方)未经甲方同意,擅自退租,要扣除一个月的租金当作违约金”房东扣违约金有依据。2、告知房东要退租,房东答应押金全退,15分钟之后发信息说合同上不是这样
规定
的,押金不是这样退的,还是要扣一个月租金当作违约金。这属于合同变更,以后主张...
老板的
口头承诺
有
法律
效应吗
答:
口头承诺
一般是具有
法律
效力的,你可以申请劳动仲裁,有
关于
这个问题的举证方面的责任由用人单位承担,你不需担心,而且仲裁是不收费的
关于
欠条借条 借钱给别人 别人
口头承诺
是不是不受
法律
保护? 假如借钱...
答:
关于
借款的
口头承诺
是否有效,不能一概而论。如果双方对于借款这个事实都予以承认,即使没有借条,借款关系也是存在并受
法律
保护的,这点合同法中有明确
的规定
。当然,一般情况下,借款人没有打借条,事后可能会反悔,举证可能会有困难。但是也不是一点办法都没有,可以找证人,可以打电话向他提起借款事实...
口头承诺
诱导性签订合同定金?
答:
1、
口头承诺
诱导性,如果签订合同收取定金,具有法律效力。2、如果你交纳定金,如果反悔,不能退回定金。定金本身
的法律
意义就有惩罚性,如果有“订金”,可以要求全部退回。当然还要看合同内容。
男朋友说以后要给我买
什么
东西算
法律承诺
吗
答:
承诺分为道德层面和
法律
层面,实际上,
承诺的
最主要的目的是实现,所以,承诺的基础就是可以实现,如果你想问的是男女之间的承诺,那么很简单,那只是一种情话,你当成承诺那么就是你的问题了。一般来说承诺是有一定法律效率的,但是必须要用法律形式
规定
,所以
口头承诺
(1)在承诺方承认原口头承诺内容的...
订婚时,
口头承诺
如果男方提出退婚,彩礼不退还,现在男方要求退婚了,彩 ...
答:
法律,这个和现在
的法律
“骗婚”有点相似,如果当时签了协议“如果女方提出退婚的话,此彩礼一分不欠:如果是男方提出退婚,此彩礼一分不退”那么男方提出则可以不退还,但是你们并没有签约,所以如果大官司,女方就会形成“骗婚骗取彩礼”,现在法律上因为骗婚形成的法律很多,你可以去查阅下,包括订婚后,...
老板
口头承诺的
年终奖没有给怎么办
答:
【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 企业未及时足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并要求企业按照
法律规定
向其支付解除合同的经济补偿金。除此之外,根据上文中
关于
企业法律责任的阐述,劳动者还可在企业克扣或者无故拖欠劳动者工资时要求企业加发相当于其工资报...
承诺
涨工资后来没涨怎么办
答:
老板
口头承诺
加薪不兑现的解决方法如下:1、向老板提出书面加薪请求,明确表达期望和理由;2、收集证据,包括工作业绩、市场薪资水平等,为加薪要求提供支持;3、如果老板不兑现承诺,可以寻求法律途径解决,如劳动仲裁或诉讼;4、同时,考虑寻找其他工作机会,确保权益不受损害。工资待遇
的法律规定
:1、根据《...
离职后公司
口头承诺的
部分工资未发放,怎么解决
答:
经济补偿和赔偿金的标准,按国家
有关规定
执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动...
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