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劳务派遣工可以辞职吗
...外省工作了4个月想
辞职
回家,跟单位签的是
劳务派遣
合同,辞职后...
答:
实际上可能由用工单位代
劳务派遣
公司给你发工资、缴社保。你现在想
辞职
,
可以
有以下办法:1.向劳务派遣公司提出,双方都同意当然可以解除合同 2.看用工单位或劳务派遣公司是否存在以下问题,如有,你即可提出解除合同 (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的...
员工
和劳务公司
可以
签合同吗?为什么还是
劳务派遣工
呢?
答:
请参阅《劳动合同法》的如下规定:第五十八条
劳务派遣
单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年...
劳务派遣工可以
签无固定期限合同吗
答:
律师解答
劳务派遣工
一般不
可以
签无固定期限的合同。派遣工应当与派遣单位签订的,是二年以上的固定期限劳动合同,并载明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况,一般不
能
签订无固定期限的合同。《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务...
劳动合同签五年
可以辞职吗
答:
用人单位不支付工资或不办理
离职
手续的,
可以
通过申请劳动仲裁解决。 《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。二、
劳务派遣
合同与劳动合同的区别是什么 劳务派遣合同也是劳动合同的一种,都是以人...
是
劳务派遣工
现派遣在霞飞诺公司上班,现正处于试用期内,劳务公司通知我...
答:
劳务派遣
公司也是劳动法上面约定的用人单位,试用期提前3天,转正以后提前一个月书面
辞职
即可,不会扣工资,否则就是违反劳动法 如果你没有提前辞职,是会扣你工资的,而且不违法
在深圳应急局上班的
劳务派遣
工作三年
可以
成为正式
工吗
答:
不能成为正式工的,正式工是属于公务员的。
...300块的管理费,如果在
劳务派遣
期间,中途有事,要
辞职
,是
答:
与
劳务派遣
单位提出
辞职
单,再把这份辞职单交给用工单位,让他们批准。就这样就
可以
了。
如果是提前一个月打
辞职
,工司还扣1000元违约金
能
报警吗?
答:
你的公司属于扣1000元违约金属于违法行为,你
可以
向人社局劳动监察大队举报,报警还是会让你找劳动部门。有下列情形之一,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(一)劳动者与用人单位协商一致的;(二)...
服务期不少于2年的
劳务派遣工
,在服务期间
可以
报考事业单位考试吗?
答:
在服务期间
可以
报考事业单位的考试
一朋友
劳务派遣工
,公司因没订单被辞退。。他在公司工作半年,公司没有...
答:
用人单位无故辞退劳动者的,劳动者是
可以
申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(...
棣栭〉
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