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劳动手册算不算是离职证明呢
离职证明
很重要吗?
视频时间 00:36
“
离职证明
”重要吗?
答:
离职证明
关系到你到一个新的单位 的转入的问题 如果你和原来的单位关系没撇清楚 没有开好离职证明 新的单位接收你要办的很多手续都无法办
在上海找工作必须要前单位的
离职证明
吗
答:
一般单位都不需要
离职证明
的, 只要
劳动手册
. 新单位和你签订劳动合同后凭你的劳动手册去办理相关录用和缴纳社保等事情.
非上海户籍
离职
是否只有
劳动手册
,没有退工单
答:
可以没有退工单,但公司要在
劳动手册
上做好录用与退工日期的记录,并加盖公章。
...最晚多长时间可以拿到
劳动手册
和退工单吗?比如当月2月5号提出辞 ...
答:
在法律规定上,单位最晚应该在职工离职15天内办理职工档案、社保等劳动关系的转移工作。法律分析一般辞职后,办理完各项交接手续后,当场就应该可以拿到退工单和
劳动手册
,退工单和劳动手册盖公司章即可,所以不用等很久。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即
离职证明
),...
关于
离职
后
劳动手册
盖章的问题
答:
劳动手册是
当地城镇户籍人员才有的,一般情况下,如果是正常离职或是劳动合同解除的话,单位不会在这一块上卡你的,还是与单位协商解决吧,如果不行就只能申请劳动仲裁了。外来人员的话,一般只需要有单位
离职证明
就可以了,同时需要单位到社保管理部门为你办理社保转出手续,不然后续的缴费是办不进去的。...
办理
劳动手册
需要哪些资料
答:
三、工作经历证明 工作经历证明也是办理
劳动手册
的重要资料之一。个人需要提供过往工作的相关证明文件,如劳动合同、
离职证明
、工作证明等。这些文件用于证明个人的工作经历,帮助用人单位了解个人的职业背景和工作经验。四、近期免冠照片 办理劳动手册时,还需要提供近期免冠照片。照片要求清晰、正面、无遮挡,...
在试用期内辞职,个人能不能要求不要在
劳动手册
上写在这家公司做过?_百...
答:
一般公司都只会出一个 《
离职证明
》而已吧。至于下一个公司是否知道你的工作经历,你只要在求职简历和面试时注意不说,或者忽略就好了。
劳动手册
或者离职证明,你不拿出来,或者不要,就什么事都没有啊。就当什么事都没发生过。不用担心,身体最重要。试用期离职,只要提前3天和公司通知一下就好了。
退工单和
离职证明
的解释
答:
用人单位应当按照失业保险金有关规定予以赔偿;给
劳动
者造成其他实际损失的,用人单位应当按照劳动者的请求,赔偿其他实际损失,但不再承担法定失业保险金的赔偿责任。”
离职证明
的解释:离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。我国...
离职证明
重要吗?
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