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劳动赔偿标准一览表
8级工伤
赔偿标准一览表
答:
法律分析:工伤八级伤残的
赔偿标准
主要包括以下内容:第一、工伤治疗期间的医疗费,以医疗票据为准,由工伤保险基金支付;第二、停工留薪工资,按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算;第三、一次性伤残补助金:为本人11个月的工资,由工伤保险基金支付,这里的工资指工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均...
2020江西工伤
赔偿标准一览表
答:
工伤赔偿分为一到十级,是按照相关的等级进行划分。由工伤鉴定结果决定工伤
赔偿标准
,按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算赔偿。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。在工伤鉴定结果的基础上,计算出
劳动
者工伤最终赔偿的金额。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条:职工因工致残被鉴定为一级至四级...
广州工伤
赔偿
2023
标准
计算方式
一览表
(一级至十级伤残)
答:
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。那么2022年广州工伤赔偿标准是什么?以下是我整理的相关内容。一、2022广州工伤
赔偿标准一览表
(...
浙江省十级工伤
赔偿标准一览表
答:
1. 浙江十级工伤能赔多少钱2022浙江十级工伤
赔偿标准
: 1、一次性伤残补助金为本人工资乘7个月; 2、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年计算; 3、医疗费,以实际为准; 4、住院伙食补助,每天50元; 5、停工留...
工伤
赔偿标准
计算表
视频时间 02:05
9级工伤
赔偿标准一览表
视频时间 01:47
非因工伤
赔偿标准一览表
答:
1、
标准
:享受一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的
劳动
关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。2、要求:伤残津贴实际...
劳动
法关于工伤
赔偿标准
视频时间 01:46
成都9级工伤
赔偿标准一览表
答:
3、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级
劳动
能力鉴定委员会确认。 五、停工留薪期护理费 1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 2、护理费
标准
参看《最高人民 法院 关于审理 人身损害
赔偿
案件适用法律若干问题的解释》规定或各省、市实施工...
九级伤残工伤
赔偿标准一览表
答:
一、工伤九级伤残
赔偿标准
1、工伤九级伤残赔偿标准具体如下:(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为8个月的本人工资;(2)
劳动
合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工...
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