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单位一把手最怕什么
单位
负责人是
一把手
吗
答:
是的。根据查询百度百科显示,
单位
负责人是指单位法定代表人或者法律、行政法规规定代表单位行使职权的主要负责人。单位负责人主要有两类:一是单位的法定代表人,指依法代表法人单位行使职权的负责人,如国有工业企业的厂长经理,公司制企业的董事长、国有机关的最高行政官员等;二是按照法律、行政法规的...
一般公务员到
什么
级别会配司机?
答:
中华人民共和国公务员级别分为一级到二十七级27个级别,中华人民共和国公务员职务分为国家级正职到乡科级副职10级领导职务。中华人民共和国公务员职级分为一级巡视员到二级科员12个职级。级别功能:按照现在的体制,工资、住房、医疗、交通等福利待遇都与职务高低挂钩,但从职务升迁上讲,每个
单位
的领导职务和...
在
单位
是二把手,处处被
一把手
排挤,该怎么开展工作?
答:
但是你终究任何事情都需要向
一把手
汇报;2、自己职权范围内可以直接决定,但是要汇报处理结果给一把手。聪明的人会把自己的决定和建议方案一起给到一把手,这样也是尊重一把手,虽然自己已经有了决定。3、
部门
任何事项对内或对外,都要先于一把手保持一致意见,不能一二把手唱反调。
单位
犯罪 “
一把手
”是否都要承担刑事责任?
答:
法院认为,所谓“直接负责的主管人员”,应该是在
单位
中实际行使管理职权的负责人员,同时又对单位具体犯罪行为负有主要责任。单位的“
一把手
”是单位的法定代表人,在单位里对重要问题的决定起着至关重要的作用。在单位实施犯罪时,如果其具体介入了单位犯罪行为,主持单位领导层集体研究、决定或依职权个人...
体制内的工作是否很好调动?
答:
1、你想去的部门领导直接要你。如果这位部门领导对你印象不错,这种方法成功率最高,也是最可行的方案,此为上策。2、向你所在的部门领导反应情况,申请调动的理由要足够充分合理。如果被忽视,那你只有直接向
单位一把手
申请调动了。这种方法成功率极低,除非你年龄确实快退休了,或是身体确实有很严重的...
新任
一把手
,都需要了解这个
单位
的
哪些
事情?
答:
新领导尚未之际,对很多工作一点都不了解,这个时候最容易被有些员工趁机架空。因此新领导需要立权之威。在
部门
内部的工作安排,必须要经过你的控制。对外文件来往,必须要进过你的签字,否则就不认。同时对擅自做主的事情,进行严惩,把工作的分配、决策权收归过来,牢牢抓在你的手里。这个阶段必然是很...
如果你是
单位
的副手,工作能力比“
一把手
”强,这时你会怎么办?_百度知 ...
答:
许多领导干部如今评定能不能胜任
一把手
的主要指标有可能是“才德兼备”,会最先考虑到人的品德,由于一般来说,一把手的权利相对而言会非常大,假如是品行不大好,这会较为风险,给破格提拔得人导致一些不必要的繁琐,假如是公司,还会给公司产生损害。你也要相信,领导干部使他当一把,毫无疑问这人也是...
事业
单位
领导任职年限有没有上下限规定?
答:
科级没有年限,一般
单位一把手
(处级单位)三年一届,三年任期满组织上会进行考核,考核合格继续留任,考核不合格调离其他部门,担任然是正处级,除非有重大过错才会降职或者撤职。这就是现今的干部政策:能上不能下。
国有企业的中层到下属公司担任
一把手
算重用吗?
答:
再说你不离开原中层岗位,领导又不想提拔你,你赖着不走又有
什么
意思呢?不如下去换个位置或许会另有一番天地。这个问题不能这么简单地看,现在提拔干部,有个原则,①逢提必查②必须要有几个
部门一把手
的经验③要懂经营。。如果这名被电动的人员已经有过几个部门的经验,年龄也合适,很有可能被提拔...
想知道政府雇员和事业
单位
雇员有啥区别?
答:
政府里面工作的人分3种:公务员编制,事业编制,政府雇员;区别如下:1、事业
单位
编制属于正式工作人员。2、政府雇员,也就是通常意义上的临时工,也是有编制要求的。一个单位要增加临时工,也需要经过审批,增加临时工编制后才能聘用。3、政府雇员做得好,也必须经过政府统一组织的考试才能成为公务员或事业...
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