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哪里有签合同预支工资的
如何拒绝员工
预支工资
答:
法律分析:一般可以要求员工写一张借条,并要求劳动者签字;对于表现好的 员工,如果员工
预支工资
,还是应当预支给劳动者。法律依据:《中华人民共和国劳动
合同
法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他...
我在一个私人老板那工作了15个月,
工资
提前
预支
了,现老板辞退我,但是老...
答:
1. 我为一位私人老板工作了15个月,期间工资提前预支。现在老板解雇了我,却要求我还回多余
预支的
工资。2. 由于我没
有签订劳动合同
,我可以申请劳动仲裁,并要求老板为我缴纳社会保险。3. 我还可以要求老板支付从工作满一个月起到过去一年内的11个月
工资的
双倍赔偿。4. 由于我们之间形成了事实劳动...
签过劳动
合同
,已经干满一个月,月
工资
3500
预支
1000块,然后自离需要负法律...
答:
不需要。离职是员工的权利,谈不到负法律责任。
我在本工厂5月28号开的工,也就是
预支
3000块钱。现在叫他发
工资
,现在一...
答:
如果
签合同
了,不发,就去劳动局告他,如果没签,法律保护不了你,我在想你老板是不是包工头那种,得赶紧要,不然到时没钱跑人了!一分都要不到了!或是商量一下,开支一部分给你,后面在慢慢要,具体看你的情况!
我老公在韵达快递工作两个月,没
有签合同
,
工资
一直不发,只能
预支
,家里...
答:
找这家快递负责人索要
工资
,如果不给,就去当地劳动局申请仲裁调解,调解无果,通过法律途径维权。
农民工工伤
签合同
书一百六,但是
工资
是三百,这赔偿?
答:
1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人
工资
,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动
合同的
,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、...
如果我要去告公司没和我
签合同
,可是我有先
预支工资
,请问会有影响吗
答:
没有影响,劳动合同法》规定,用人单位应当自用工之日起一个月内签订合同。第82条规定,没
有签订劳动合同
,用人单位应双倍支付
工资
。
没
有签合同预支
了下半个月的
工资
不想做了犯法吗
答:
没
有签合同预支
了下半个月的工资,劳动者不想做了,可以依法提出解除劳动合同,结算工资时,应当扣除
预支的工资
。如果劳动者自离不返回预支的工资就属于违法。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
拿不到
工资
怎么办
答:
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付
工资
:1、劳动监察投诉。优点:方式简单,自己就可以去不需要请律师。缺点:劳动监察执法力度可能不是很大,不能要求支付双倍工资和赔偿金补偿金等;2、可以申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未
签订劳动合同的
双倍工资。如果是以拖欠工资提出的...
工作没和中介签劳动
合同预支工资
了但他说是他私人借我的是否具有劳动关...
答:
1、只要你为中介/中介制定的单位做事情了,记得保存证据(工作打卡记录、工资、社保、邮件往来等),以备不时之需。2、没签合同本身就是违法行为,但是目前还是存在一些没
签合同的
用工关系,大部分人如果按时拿到工资并不会特别去纠结。3、
预支工资
中介说是以个人名义借你的,反正已经借了,你用着便是...
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