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国企一般有没有年终奖
国企
普通新员工和老员工的
年终奖
会是一样吗
答:
不一样。
国企
通常会根据员工的绩效、工龄、职位等因素来确定
年终奖
的数额,而老员工的工龄比新员工长,因此国企普通新员工和老员工的年终奖不是一样的。
国企
工资高吗,工资是不是特别高?
答:
绩效奖金:你为公司做了什么事情,取得了哪些成就。你的上级会把此作为参考项,给你支付绩效工资,另外在年底,公司会根据你今年的表现发放
年终奖
,有的
国企
在年终会发放年薪,有的公司年终奖是工资的15%,这个需要看公司实际情况而定。通过以上的介绍,相信大家都知道国企员工
一般
工资都有多少了吧。虽然...
国企
工资多少
一般
答:
绩效奖金:你为公司做了什么事情,取得了哪些成就。你的上级会把此作为参考项,给你支付绩效工资。另外在年底,公司会根据你今年的表现发放
年终奖
,有的国企在年终会发放年薪,有的公司年终奖是工资的15%,这个需要看公司实际情况而定。加班费:在
国企有
一个好处,就是如果有加班需求,会给你支付加班费...
国企
请事假
年终奖
怎么扣
答:
律师解答
国企
请事假
年终奖
按单位规定扣。如果单位
没有
相关规定的,
一般
不会扣年终奖;年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定;年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。《劳动法》第六十三条被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位...
国企
必须要工作满一年才
有年终奖
吗?
答:
这个是不固定的,每间公司的规定不同,如果想了解具体情况,最好咨询公司人事部。
年终奖
是指每年度末企业给予 员工 不封顶的奖励,是对一年来的 工作业绩 的肯定。年终奖的发放 额度 和形式
一般
由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评 指标 、评价方法、发放规则等等相应的 各项制度 ,...
一般
干多久才
有年终奖
答:
作为新员工,可以先去问问自己的同事关于年终奖方面的事宜。发不发年终奖还要看入职公司多久,是快一年还是半年,还是一两个月,
一般
来讲,快一年的话可能会
有年终奖
。另外,还要考虑到公司的性质,是
国企
、事业单位、外企,还是私企。通常比较有钱的单位发年终奖的可能性较大,同时,还要结合公司的年终...
国企
必须要工作满一年才
有年终奖
吗?
答:
在公司还
没有
做满一年的新员工不一定
有年终奖
。年终奖是福利中的一种,不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定,即使有年终奖,也是按照入职月份占比来进行发放的。合同到期公司不再续签员工可以得到经济补偿金。按《劳动合同法》规定,劳动合同到期用人单位不续签,应按劳动者在...
国企
必须要工作满一年才
有年终奖
吗?
答:
在公司还
没有
做满一年的新员工不一定
有年终奖
。年终奖是福利中的一种,不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定,即使有年终奖,也是按照入职月份占比来进行发放的。合同到期公司不再续签员工可以得到经济补偿金。按《劳动合同法》规定,劳动合同到期用人单位不续签,应按劳动者在...
...期只有基本工资吗?有没有绩效奖金,
有没有年终奖
,谢谢了!
答:
没有
的,正式 的才有的。
...多?我在
国企
刚上班,人事的人只跟我说了
有年终奖
。但是我在外面听说国...
答:
国企
年底所谓的分红,
一般
来说其实就是
年终奖
的另外一种说法而已。比如我之前工作过的一家国企就
没有
什么分红,发的是年终奖。而我一个朋友的公司是分红,但没有另外的年终奖。所以也就谈不上什么分红和年终奖到底哪个多的问题了。退一步讲,就算企业推行员工持股计划,普通员工持有公司股份也有权参与...
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