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在工厂上班半年被开除
在工厂上班
三个月试用期己过,后去医院体检,听力没过,要是
被辞退
有没有...
答:
没有,你不是只是员工,试用期满后不符合上岗要求不聘属正常。
工厂上班
怎么才会
被开除
答:
严重违反规章制度,因犯罪被追究刑事责任,用人单位可依法解除劳动合同。你不想
工作
,提前一月辞职就行,如果
开除
会影响今后找工作的。
我
在工厂上班
的,和同事开玩笑打架,然后被老板
开除
,还坦扣除百分之五十的...
答:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的
工作
任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动...
在一个
厂里上班
一年半一直没有签正式员工合同,现在属于劳务派遣员工...
答:
1、用工单位无权
辞退
劳动者,只有用人单位即派遣公司可以与劳动者解除劳动合同。若用工单位想解除合同,应将劳动者退回派遣公司、由派遣公司与劳动者解除劳动合同,解除合同的补偿和赔偿也应由派遣公司承担。2、用工单位可以将劳动者退回派遣公司,由派遣公司解除合同。派遣公司解除合同的情形有:试用期内被...
因为
上班
打瞌睡,东张西望被
工厂开除
,我的产品没有出错,他们负责人说...
答:
即:劳动者在本单位
工作
每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。如果公司单方面解除劳动合同,这是违法的,应当按照《劳动合同法》第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即:按照以上计算方法得出结果后再乘以2。了解用人单位解除用工劳动关系(
辞退
)的...
工厂
试用期内
被开除
了,是我舅妈帮我找的,我要不要告诉她一下?但是...
答:
你
在工厂
试用期内
被开除
了,是你舅妈给你找的
工作
,你要不要告诉她一下?但是你又比较胆小,接下来,你该怎么办?目前呆在家里。看了你的叙述,知道了大致的情况。你舅妈看你没工作给你介绍工作,你舅妈是个热心的好人。但是去了工厂老板用不用你,还是要看你的能力,你在工厂试用期内被开除了,...
我
在厂上班
10年被无故
开除
,请问根据劳动法怎么赔偿?
答:
根据《劳动合同法》以及该法实施以前劳动部颁发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定,用人单位解除劳动合同的,应给予劳动者经济补偿金,具体数额参照你的情况,假设在《劳动合同法》实施以前即2008年1月1日以前,你
在工厂工作
了n年,那应该支付n个月工资的经济补偿金,但最多不得超过12个...
之前在一个
工厂上班
,后来
被开除
了。一个上班的男生问我你辞职了吧。她 ...
答:
如果双方是男性和女性的话,那么男孩想表达的意思是想追你。因为现在离职了,没有机会追求了所以好可惜。
在工厂上班
,满
半年
,提前30天辞职,老板不批,怎么办?
答:
劳动者已经提前30天申请辞职,但公司老板不批准的,反映
到
当地就业局解决。没有劳动合同的,反映到仲裁委员会处理,而且按照劳动合同法规定申请双倍工资赔偿。
在厂里上班
没有戴老保用品,厂里说我严重违规要
开除
我,这样合法吗?_百度...
答:
确实严重违反单位规章,是可以
开除
《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对...
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