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外企的三个通用能力
在
外企
工作英语应该达到什么水平?
答:
也可能不涉及,要看的是否需要参加谈判,客户范围等 4.考试,非专业CET6,托福,雅思,剑桥之类的都有考,专业的就是八级。最主要的是面试时看你的外语水平,证书只是为你赢得面试机会,以后与它没什么关系。总之,你的问题太宽泛了,得根据具体情况而定。我就在
外企
,有问题可以再联系。
从长久来看,除了外语
能力
,还有哪些能力是用得到的?
答:
但是还有一些技能,它是可以通用的,也就说在任何场合下都可以用。哪怕你跨专业,跨领域也能用这些能力,就是
通用能力
。我们都知道的就是外语能力,因为你无论是各行各业,都是可以有用到外语的地方:你也上网查一些相关的资料,跟一个老外进行工作沟通,跟
外企的
高管进行汇报,甚至出国参加一个省里...
500强
外企
对毕业很多年不是学生的人英语要求有什么?
答:
对于500强
外企
来说,对员工的英语要求通常是非常高的,因为英语是国际商务交流的主要语言。即使是已经毕业多年不再是学生的人,英语水平也需要达到一定要求。以下是一些可能的英语要求:流利的英语口语和书写
能力
:能够在工作中自如地用英语进行沟通、交流和撰写报告等。英语能力证书:如托福、雅思等,这些...
职业化的标准是什么
答:
等等。这些通用的管理能力,是你在生活和工作中间都必须具备的能力,
通用能力
的高低,在某中程度上也决...>> 问题七:什么是职业化 职业化: 想在职业上获得发展,就需要职业化。关于什么是职业化,参见John Xu的专业和职业,或者什么是职业化(上,下)。职业化的要求在
外企
尤其重要。除了在办公室女孩子不能穿吊带...
外企
公司比较承认什么程度的英语水平。PET、BEC哪个更好一些。_百度知...
答:
外企
公司更承认BEC所代表的英语
能力
。BEC考试是为需要在办公室工作中使用商务英语的雇员而设计,PET是为与英语为母语或非母语的人士就日常生活、学习、工作等场景进行有效交流而设计。PET:The Public English Test System——全国公共英语等级考试(简称 PETS)是教育部考试中心设计并负责的全国性英语水平考试...
如何从职场菜鸟变身职场大咖 职场菜鸟的修炼手册
答:
职业竞争优势是由能力(capability)、 经验(experience)、人脉(relationship)、平台(platform)和工作态度(attitude)五个维度构成。这就是传说中的“职业发展CERPA模型”。1、“能力”是基础 能力一般分为两类:业务能力和
通用能力
。业务能力包括:专业知识技能和专业问题等的解决能力。不同的岗位、不...
能力
规划:如何构建职业发展能力树?
答:
02.你看,我很努力的学习,但是这里有什么问题呢?学习的东西不系统,没有建立一个
能力
树。有什么坏处呢?至少
有三个
。这就像散落的杂草,因为学习没有系统的目标,学习的内容是散落的点,容易东一榔头西一锤。对个人能力的积累没有效果。以考证、听课为目标的学习,是一种突击性的学习,不以应用为...
关于国贸专业就业的问题
答:
至于
外企
注重的因素,也没什么特别的,只是他们选拔人才的标准可能更多具有全面性、科学性。良好的品格,语言表达
能力
(外语),工作态度、为人处事的态度,头脑灵活,有耐心,能够吃苦耐劳,有稳定性,专业知识水平等,都是需要的。
通用
看,外语口语、个人品质、办事能力是最重要
的三个
因素。当然,不同企业...
去
外企
工作学什么专业好
答:
外企
因为它成熟的企业文化、完善的公司管理的方式、对员工培养方面的重视以及员工的未来的发展空间等吸引着很多毕业生到外企求职。在外企求职,除了语言上有一定的要求之外,企业更多的还是关注应聘者所学的专业是否与企业类型以及提供的岗位相符合,例如通过查看花旗银行的官方招聘信息网站,在其公布的487个招聘岗位中,不管是...
职场晋升需提高的
能力有
哪些
答:
二、领导
能力
1、国家职业经理人资格证书 这个证书由国家劳动和社会保障部主办,有职业经理人(国家职业资格一级)、职业经理人(二级)、经理人(三级)
三个
级别。本科以上学历即可报考经理人。考试内容包括:企业管理、生产管理、财务管理、信息管理、营销管理、经济法规等。 2、国家
通用
管理能力认证培训 通用管理能力培训认...
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