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工伤意外保险怎么赔偿
意外险
和
工伤保险
的区别,意外险有没有伤残等级的
赔偿
答:
有,一到十级伤残等级。
上班途中遇到车祸,单位给投保的
意外
伤害
保险
给
赔偿
吗?
答:
这个可以很明确的回答你当然是给赔偿的因为相应来说a在上班的途中和下班的途中遇到车祸都是按照相对应的这种
工伤保险赔偿
,而且这个时候住院的费用相对应的用的一些个药物精神损失费还有就是误工费其他的一些个交通费等等都会受到一定的补贴,还有就是护理费按照每天最高的标准二百元也会给于补偿。这个时候...
保险公司意外险赔偿
和公司赔偿,和
工伤赔偿
有着什么关系,请问:如果意外...
答:
哪个单位都不傻,不会给你参加两份保险的,很多单位给职工参加了
意外保险
,就是想让职工出事故之后,从
工伤保险
得到的
赔偿
,弥补参保意外伤害的损失,因此,你只能得到一份赔偿,公司尽量减少自己的投入资金,不管单位
怎么
折腾,你应该首先认定工伤,伤愈之后,再进行伤残鉴定,达到伤残等级的,按照伤残等级...
厂子给入了
工伤意外保险
,认定工伤后,本人伤者是不是也得一部分
保险赔偿
...
答:
自已看一下《
工伤保险
条例》和《工伤认定办法》,该
怎么
办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定,伤残鉴定,最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关系,再看一下用人单位所在省的《某省工伤保险条例》,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准肯定在这里面有相关...
...现在鉴定是
工伤
九级伤残,
保险公司
能
赔偿
多少
答:
您好!根据2016年九级伤残
赔偿
标准,
意外险
九级伤残分别针对九级伤残所致的医疗费、住院伙食补助费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金以及一次性
工伤
医疗补助金和一次性伤残就业补助金的赔偿金额制定了统一的标准。意外险九级伤残
怎么赔
一、医疗费 医疗费实报实销,包括住院...
公司员工购买了
工伤保险
和劳务工医疗没有购买养老保险,员工工亡,公司...
答:
3、
工伤保险
实行无过错责任原则。无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三者,用人单位均应承担保险责任。4、工伤保险作为社会福利,其保障内容比商业
意外保险
要丰富。除了在工作时的意外伤害,也包括职业病的报销、急性病猝死保险金、丧葬补助(工伤身故)。5、工伤保险的给付是由社保局办理的(...
工人在工厂
意外
受伤
怎么赔偿
答:
工厂依照法律参加社保,对
工伤保险
进行缴纳。工人在工作中受到
意外
事故伤害,工厂在自事故伤害发生之日30日内填写工伤认定申请表和准备相关证据,向工伤行政管理部门申请工伤认定,符合规定认定工伤的,社保中心按照赔偿标准进行核算,核算结束后给予
工伤赔偿
。工厂没有在事故伤害发生之日30日内提交工伤认定申请,...
朋友出了车祸,咨询下关于
工伤保险
和
意外
的问题
答:
2、医疗
保险
可以报销一定的医疗费用,但是5000元这个金额段,只能报销50%,不符合医疗保险标准的医疗费还得剔除。
工伤
已经说了,算不上。
意外
,如果小张投保了商业意外伤害保险,并且附加了医疗保险的话,可以获得一定的
赔偿
。99鸿福只保生或死,意外医疗费用不是保险责任,不能获得赔偿。不论是那一种赔偿...
轻微
工伤
一般
怎么赔偿
答:
以下情况将被视为工伤:1. 在工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡;2. 在抢险救灾等维护国家利益和公共利益活动中受伤;3. 曾在军队服役,因战或因公致残,持有革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发。
工伤赔偿
项目包括:1. 医疗费用:治疗工伤所需费用必须符合
工伤保险
诊疗...
工伤
被鉴定十级伤残,交了社保,公司还给买了
意外
伤害险。我能拿到多少赔...
答:
聘用合同的,由
工伤保险
基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。2、公司给买的
意外
伤害险约定的
赔偿
应属于你 扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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