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工作计件是什么意思
工资1500/月保底
是什么意思
工作是计件
的
答:
一、工资1500/月保底是就是只要你每月出勤22天,每天
工作
8个小时,就可以拿到11500元的工资,如果超过的一律算加班。二、一般
计件
的工资是计件的单价要根据公司员工每天作出产量的多少,合理的分配其单价,但是计件的单价,合计起来的一天的工资标准是不能低于当地最低工资标准一天的工资标准的,低于的就是...
国家规定的工资五级七挡
是什么意思
?我现在一家国企上班,国企的工资都...
答:
五级七挡工资制:岗位月薪不是一个固定值,而是存一个区间,在这个区间内每岗位又分为五等工资。一、
含义
:一级对应的是,“欠资格上岗”,二级对应的是“期望”,三级对应“合格”,四级对应“胜任”,五级对应“超胜任”。二、五级工资:层级薪酬中的月薪按企业整体薪酬水平定位,一般对应三级(合格...
起薪工资
是什么意思
?
答:
2、
计件
工资 计件工资是按照劳动者生产合格产品的数量和预先规定的计件单价计量和支付劳动报酬的一种形式。按照工人所完成的产品数量或作业量支付的工资,是资本主义工资的基本形式之一。计件工资是由计时工资转化而来的,是变相的计时工资。例如:在实行计时工资时,工人的日工资额为3元,每日的产量为10件...
工作
班时间
是什么意思
答:
工作班就是你上班工作的时间。国家法定是上班时间是8小时,可好多私营企业并不是8小时,你可以选择举报或者离开。《劳动法》第四章工作时间和休息休假:第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条 对实行
计件工作
的劳动者,用人单位应当根据本...
965
工作
制
是什么意思
?
答:
类似965的还有12127,就是指中午12点上班,晚上12点下班,一周工作7天。工作时间的种类:一、标准工作时间(标准工时):我国的标准工时为劳动者每日工作8小时,平均每周工作40小时,每周至少一天休息日。实行
计件工作
的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过40小时的工时制度,...
工作
时间696
是什么意思
答:
适用法定工作时间对象 国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,全年应工作250天,每月平均工作20.83天,每天工作8小时。按此推算,每个月平均应工作约167小时。不得超过上述规定限额工时制度。对实行
计件工作
的劳动者,用人单位应当根据劳动法第三十六条规定的...
工资流水
是什么意思
?
答:
计时工资包括:对已做
工作
按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资;新参加工作职工的见习工资(学徒的生活费);运动员体育津贴。
计件
工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括:实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制,按...
887
是什么意思
答:
1、887
是什么意思
:887是
工作
时间的一种简称,887,意思就是,每天早上8点上班,晚上8点下班,每周工作7天,886的话区别就是每周上6天班,常见的说法还有996等。2、国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,全年应工作250天,每月平均工作20.83天,每天工作8...
本人在公司己
工作
十年,公司现以工作量不大,人员已满为由和我解聘,我...
答:
您一年多没工资
是什么意思
?这一年您在做什么?与您同岗位 人的工资是什么样的?如何补偿要看属于哪种情况:单位解雇是否有补偿,分3种情况:1、违法解除。单位辞退你,没有任何合法理由,应该支付你赔偿金,即每
工作
一年支付2个月工资;2、合法解除。符合《劳动合同法》46条规定的,应该支付你经济...
711
工作
制
是什么意思
答:
(4)855工作制:是指每天早上8点上班,下午5点下班,一周工作5天。(5)885工作制:是指每天工作8小时,一周工作5天。3、《劳动法》对上班时间的规定:劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。对实行
计件工作
的劳动者,用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的...
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