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工厂没签劳动合同怎么辞职
...没钱
劳动合同
,由于工作太累,身体吃不消, 想
辞职
,
工厂不
开工资
怎么
办...
答:
你与服装
厂没
有
签劳动合同
,并不阻碍你维护自己的权益,根据我国劳动合同法规定,劳动者虽没有与用人单位
签合同
,但是只要能够证明与用人单位有事实劳动关系既视为符合劳动法约束。也就是说,只要你能拿出证据,证明你在服装厂工作过,你与服装厂就存在着事实劳动关系,服装厂就要按照劳动法给付你,事前...
在
工厂
上班
未签定劳动合同
,可以立即
辞职
吗?辞职后工资应
如何
结算...
答:
无故扣你的工资是违法的,你们没有
签合同
本身就是违法的,本
不
应该受法律保护,但你已经与这家公司形成
劳动
合作关系事实是成立的,只要你没有犯什么错误,公司是不允许无理由扣您的工资,当然您与公司之间能协商成功最好,实在不行,您可以早请劳动仲裁,或协调!
没有
签劳动合同
的
工厂
,
辞工
不批
怎么
办?
答:
没有签订劳动合同
用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在...
没签合同
自动
离职
给公司造成了损失,我该负责吗?
答:
法律分析劳动者
辞职
须提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期的提前三日通知。但是,如果出现了《
劳动合同
法》第三十八条第二款规定的特殊情形,劳动者可以随时解除劳动合同,
不
用提前通知用人单位。劳动合同法也明文规定辞职要提前一个月的。对于劳动者而言,劳动合同的
签订
是证明存在劳动关系最有利的证据...
临时工
辞职工厂不
批
怎么
办?
答:
临时工
辞职
,
工厂不
批,那么这个可以提前一个月进行申请,如果公司不批准的话,那么这个事可以直接找中介的,让中介来处理这件事情,是可以进行
离职
的 。
...没有
签劳动合同
。我想问一下如果我
辞工不
做了
工厂
能给我
答:
“中国劳动关系在线”认为:1、
没签劳动合同
,可以根据劳动合同法第82条规定索要没签劳动合同的双倍工资;2、没购买社保,就持有效证据到单位所在的社保局进行投诉,要求单位补缴在职期间的社保费用;3、员工
辞职
可以根据《劳动合同法》第38条和第46条第一款规定,单方面提出解除劳动关系,并要求单位支付...
中介把我带到
工厂
,稀里糊涂的没看
合同
就签了,合同期限为三个月,我...
答:
1,
没签劳动合同
,劳动者有权要求签无固定期限劳动合同,并有权要求单位支付双倍工资;2,《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第...
在工厂工作了17年,
工厂没
有帮买社保,没有
签劳动合同
,最近想
辞职
,请问工 ...
答:
”企业劳资问题解决专家梁伟权老师“认为:1、根据《
劳动合同
法》第44条规定,达到退休年龄并享受相关养老保险待遇,用人单位可以终止劳动关系,
不
需要支付赔偿;2、如因为用人单位没有缴纳社保而导致员工无法享受相关养老待遇的,那么员工可以根据相关规定,要求单位补缴在职期间的社保费用;3、如用人单位存在...
劳务派遣工,在
工厂
做满3个月试用期,到期不想干了,应该
怎么离职
?
答:
因此, 员工可以提前30日以书面形式通知劳务派遣单位解除
劳动合同
或与劳动派遣单位协商解除劳动合同或以派遣单位存在过错为由解除劳动合同。 希望能帮到您。 主要看你与劳务派遣公司
怎么签订
的合同了,依据劳务派遣合同提前跟劳务派遣方
提出离职
申请。然后到约定时间离职就行了。 期间跟
工厂没
有多大关系。 重点是要看看...
工厂辞职不
给辞职单
怎么
办
答:
法律分析:
辞职
单是解除
劳动合同
(或劳动关系)的证明,用人单位必须开具。依据我国相关法律的规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动...
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