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工资一定要走公司账户
发
工资一定要
基本户吗
答:
是的。一般
账户
是不可以给员工发
工资
的。法律依据根据中国人民银2009年5月颁布的《人民币银行结算账户管理办法》第三章第三十三条规定:基本存款账户是存款人的主办账户。存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取,应通过该账户办理。
发
工资一定要
基本户吗
答:
法律客观:《人民币银行结算
账户
管理办法》第三十三条 基本存款账户是存款人的主办账户。存款人日常经营活动的资金收付及其
工资
、奖金和现金的支取,应通过该账户办理。 《人民币银行结算账户管理办法》第三十四条? 一般存款账户用于办理存款人借款转存、借款归还和其他结算的资金收付。该账户可以办理现金缴存...
如果
公司
要银行代发
工资
的话,就
一定要
在该银行有对公帐号吗?
答:
是的,都要求有开对公
账户
,否则没有办法签订代发
工资
协议,而且也不能验印。如果
公司
有中文和英文名,是以营业执照上的中文名称开立对公账户的。
员工
工资
通过法人自己银行卡发到员工个人银行卡,这样合理吗?
答:
这是不合法的,因为公司开
工资一定要走公司
的
账户
,这样将来核对账目包括缴税才有据可查,如果通过法人的银行卡转账,这属于私人对私人的转账,所以说是不合法的。单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可以委托他人代领,但应当出具委托书。 用人单位委托银行代发工资的,...
员工
工资
不走对公
账户
违法吗
答:
员工
工资
不走对公账户是不违法的。一般情况下劳动合同中是规定公司作为一个独立个体来支付员工工资,所以大部分情况下,是以
公司账户
给员工发放工资。工资条应该是企业发给员工本月工资的明细,能让员工清楚了解自己的收入构成。一旦发生纠纷,工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明,还能够...
代发
工资一定要
基本户吗
答:
代发
工资一定要
基本户。基本存款
账户
是办理转账结算和现金收付的主办账户,存款人只能在银行开立一个基本存款账户。开立基本存款账户是开立其他银行结算账户的前提。按人民币银行结算账户管理办法规定,一家单位只能选择一家银行申请开立一个基本存款账户。一般存款账户是指存款人因借款或其他结算需要,在基本...
工资走
公账和私账的区别?
答:
3.安全性不同:公账发放
工资
是通过正规渠道发放的,受法律保护。个人账户的资金来源不清楚,不明白其是否通过合法渠道获得,存在
一定
风险。工资为什么
要走
公账?从员工的角度来说:公司用对公账户付员工工资更有保障,可以证明员工的劳动关系,受法律保护。公司使用
公司账户
支付员工工资,这使得税务人员或...
一般
工资
都是通过银行来打款发吗?
答:
可能需要几天的时间才能发的完。而让银行代发就比较简单了,只需要财务做好
工资
表在发送给银行,银行直接导入系统就可以直接从
公司账户
直接扣款发放工资,这直接减少了企业的工作量,减少一些人力成本。再者以往企业每个月要发放工资需要大量的现金,安全性是一个问题,很多财务去银行取完钱拿回单位的时候都...
银行代发
工资
是不是都要在基本户办理啊?
答:
银行代发
工资
都要在基本户办理。基本存款
账户
是办理转账结算和现金收付的主办账户,经营活动的日常资金收付以及工资、奖金和现金的支取均可通过该账户办理。存款人只能在银行开立一个基本存款账户。开立基本存款账户是开立其他银行结算账户的前提。按人民币银行结算账户管理办法规定,一家单位只能选择一家银行...
让银行代发
工资
的话 是不是必须是
公司账户
和员工的卡是同一家一行呢_百...
答:
日常办理的
工资
卡属于借记卡,在办理时银行会收取
一定
的工本费。对于个人在银行开设的帐户,薪资是单位通过在银行开设的单位帐户转帐资金,向员工的个人帐户支付报酬。
公司
和银行之间是可以签订代发工资协议的。银行根据财务的工资明细,直接从公司在这个银行的内部
账户
划到该银行的员工账户内。这就是代付业务...
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