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平安总部薪酬待遇
在
平安
人寿做内勤是怎样一种体验?
答:
普通内勤员工的话,算上年终奖,撑不死饿不着的状态吧。可以明确的告诉你,无论
平安
是营业区、培训线还是后援团队。加不加班都是要看领导的,你的直系领导要加班,你就怎么也跑不了,就有干不完的活。而且以平安现在这个样子,
工资
基本上给的是行业内偏低的。普通内勤进去比其他保险公司低800左右。
平安
保险代理人转正
答:
截止到2009年11月,我国保险业代理人总数为256万人。你可以简单的理解,只要是在保险公司从事业务工作,为保险公司拉业务的人员,都属于保险代理人。至于说
平安
代理人,在严格意义上来说根本没有这种叫法。一般都是叫业务员。至于,
待遇
和
薪酬
。这个行业收入差距也是比较大的,刚入职的业务员底薪很少,也就...
辅警劳务派遣和直签的区别
答:
2.福利
待遇
正式辅警相比于劳务派遣制辅警福利待遇会好一些,比如:正式辅警享有降温费、取暖费、餐补、车补、绩效
工资
、住房公积金等。而劳务派遣制辅警通常情况下没有降温费、取暖费、餐补、车补、绩效工资等,有的甚至没有住房公积金,只缴纳五险。3.发展前景正式辅警比劳务派遣辅警发展前景好,具体表现在...
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