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承担举证不利后果什么意思
工资表不签字
的后果
视频时间 01:38
加班
举证
责任
答:
《劳动争议司法解释(三)》第九条
的
规定,劳动者主张加班费的,加班事实由劳动者
承担举证
责任,但有证据证明加班事实由用人单位掌握的,例如加班审批单、打卡考勤记录等,由用人单位提供。劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,用人单位不提供,由用人单位承担
不利后果
。
谁
举证
谁主张是
什么
法律原则
视频时间 01:52
...公司用不用
承担
责任?法律依据是哪些?(最好能列举出法条)
答:
劳动者在履行、解除劳动合同过程中轻微过失或一般过失,给用人单位造成的损失轻微,不大的,一般不需要承担责任。劳动者承担责任的大小与其过错程度相关,用人单位在主张劳动者赔偿时,应负举证证明劳动者在工作中存在故意或重大过失的责任,如果不能举证
的
,将
承担举证不
能的
不利后果
。劳动者给用人单位造成...
劳动案件
举证
责任倒置
答:
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题
的
解释三》 第九条 劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在
承担举证
责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担
不利后果
。《劳动争议调解仲裁法》 第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有...
仲裁
举证
是
什么意思
答:
与争议事项有关
的
证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当
承担不利后果
。 因此当事人应当对自己提出的仲裁请求所依据的事实或者反驳对方仲裁请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有
举证
责任的当事人承担不利后果。
在开庭
的
时候 原告没有证据被告可以不回答法官问的问题吗?
答:
根据在民事诉讼举证规则的规定,当事人对自己的主张有提供证据加以证明的义务,如果没有证据或证据不足的,要
承担举证不
能
的不利后果
。但是,在某些特殊的法律关系中,被告举证责任倒置(如高度危险作业致人损害的侵权诉讼、因缺陷产品致人损害的侵权诉讼等),应该由被告负责举证。并且,根据《最高人民...
什么
是
举证
倒置?什么情况下可以举证倒置?
答:
学者大都认为,英美法与大陆法的这种双重区分具有相似的意义。前者一般指当事人根据辩论主义原则的要求,在诉讼中提出主张后必须向法院提供证据的义务;后者亦称证明责任、确认责任,指当事人在提供证据以后,如果没有使法官对要件事实形成内心确信,就要
承担的
败诉
的不利后果
。适用情形 (1) 实行过错推定...
先签字后写内容有效吗
视频时间 00:32
法院
举证
通知书的用处
答:
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担
不利后果
。补充:一、举证通知书是
什么举证
通知书是由人民法院向案件当事人送达的法律文书,要求案件当事人
承担举证的
责任,...
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