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政府雇员和编外合同工区别
乌鲁木齐经济开发区招招聘雇员是
政府雇员
吗?
答:
应该不一样,开发区雇员可能是
合同工
(或叫临时工),应该是没有编制的,
编外
人员。
政府雇员
目前较少,主要指政府高薪聘请的专业人士,也可能没有编制,主要
区别
是否是高薪(年薪可能几十万起步)。
政府雇员
有可能转成行政编吗?雇员一般两三年一签
合同
,那以后每两年都要...
答:
1.
政府雇员
的转编问题取决于当地政策。例如,中山的雇员通常每三年签订一次合同,并没有转为行政编制的可能性。他们始终是
合同工
,晋升空间有限,不享受住房公积金,也没有年终双薪或奖金,退休福利远不如传说中的公务员。2. 雇员在工作中通常被安排在最前线,名义上是“锻炼”,实际上工作压力较大。
政府雇员和
公务员有什么
区别
?尤其是待遇方面。。。
答:
1.上岗方式不同 公务员是通过国家公务员考试录取。普通
雇员
是社会招聘签订合同上岗。2.编制不同 公务员有行政编制,具有行政权力。普通雇员没有行政编制。3.待遇不同 公务员:国家有专门的公务员法,有房补,工资统一,奖金福利等相对较好。普通雇员为
合同工
享受国家规定的一切合同工的权利与福利等。
政府雇员
到底怎么样
答:
你所说的
雇员
应就是现在
合同工
了。如果要晋升只有转为事业编制或者公务员才可以得到晋升的机会,转为事业编或公务员的一般途径是参与
政府
的公务员考试。有关系另说。
请问
政府雇员
是参照公务员法管理机关(单位)的工作人员吗?
答:
您好,中公教育为您服务。您好,参照公务员法管理是一种编制,是参照管理单位的在编人员所使用的,如党校、地震局、气象局等等。
政府雇员
应该是
合同
性质的临时工作人员,没有编制的。希望我们的回答能够帮助到您,如有疑问,欢迎咨询我们的问答平台。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
《
政府雇员和
公务员有什么
区别
答:
政府雇员
是政府通过购买服务提供的岗位 政府雇员一般就是指
合同工
、临聘人员 公务员是依法纳入国家编制的工作人员,是正式工,受公务员法保护和管理。
中新生态城管委会招聘“
政府雇员
”,哪位前辈了解发展前景及待遇?_百度...
答:
天津最近出了个2020天津滨海高新区党委、管委会
政府雇员
招聘80人的公告,这个是面向全国的,建议京津冀的筒子们都可以报试试,是正式工,应往届都可以报。要求条件 天津高新区主要是面向全国公开招聘党委、管委会政府雇员,主要从事党务和行政辅助性工作,实行
合同制
管理(
合同工
=正式工)。要求年龄不超过35...
政府雇员
制是否能激发机关干部积极性?
答:
我们现有的机关工作人员中不乏能人和积极分子,为何不利用现有资源,制定政策,让已经在稳定岗位上的,尤其是年轻人才能更好地发挥作用?新公务员招聘应当根据实际需求进行,不应出现“铁饭碗”反而难觅优秀人才,而“
合同工
”反而吸引优秀人才的现象。这也可以看作是与国际接轨的一种尝试。毕竟,现在的机关...
山东滨州滨城区
政府雇员
薪酬待遇如何
答:
那就的看你是正式公务员编制还是合同临时工了,如果是正式的公务员的话,应该是基本工资3000多点,加绩效工资,也就4000这样子,如果是合同临时工的话一般也就3000以内,而且
合同工
没有住房公积金,我说的是拿到手的,扣完后的。
政府雇员
不发工资解除劳动
合同
关系给谁
答:
法律主观:
政府雇员
不属于劳务派遣。政府雇员虽然是不带编制的
合同工
,但与其签订合同的单位仍是政府部门用人单位;而劳务派遣,其签订劳动合同的单位实际与用人单位不是同一个单位。法律客观:《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、...
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