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续签劳动合同需要带上一份合同吗
劳务
合同
是一人
一份吗
答:
劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了
一份合同
的,即使已由双方正式签名盖章,但还是违规的。因为在劳动法律中,这种
劳动合同需要
劳动者与公司各执一份。 在实际情况中,劳动者与公司订立劳动合同时,
劳动合同应该
是签两份,而不是一份...
劳动合同
到期
续签需要
重新签新的
合同吗
答:
下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。劳动合同到期要重新签吗 劳动合同快要到期了,办理
续签劳动合同
: 1.通常劳动合同到期前一个月,单位应当与劳动者协商续签劳动合同或者是不续签劳动合同,企业不续签劳动合同的应当支付给劳动者补偿金(每服务一年补偿一...
劳动合同
一人
一份
才生效吗
答:
劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了
一份合同
的,即使已由双方正式签名盖章,但还是违规的。因为在劳动法律中,这种
劳动合同需要
劳动者与公司各执一份。 在实际情况中,劳动者与公司订立劳动合同时,
劳动合同应该
是签两份,而不是一份...
劳动合同
自己手里
应该
有
一份吗
答:
由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动合同
由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执
一份
。劳动合同到期不续签有补偿吗(一)如果单位不
续签需要
进行经济补偿(二)如果员工不
续签要
看具体情况1、...
劳动合同续签
后原合同还有效吗
答:
4、经双方协商一致,合同各条款确定后,双方合同文本上签字或盖章。 5、建议:将
劳动合同
起始期限统一调整到
1
月1日至12月31日,便于统一操作,避免漏签、遗忘,形成事实劳动关系、双倍工资或无固定期劳动合同风险。 未及时
续订
,需付双倍赔偿。《劳动合同法》中规定,劳动合同坚决不能出现中断的情形...
变更
劳动合同协议书需要
一式二
份吗
?
答:
需要两份,公司和员工一人
一份
原件。当然,如果公司只签一份的话,你签字时记得将
协议
内容拍照或复印。
一个人能签两份
劳动合同吗
答:
一、一个人能签两份
劳动合同吗
1、一个人不能签两份劳动合同。一个人只能签订
一份劳动合同
。如果劳动者签订两份签合同的,那么任何一方单位有权终止劳动合同。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,单位可以解除合同。2、法律依据...
签了两份
劳动合同
,公司说
一份
公司存着,一份放到我的档案里,不给我,这...
答:
法律依据《中华人民共和国
劳动合同
法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执
一份
。第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。第八十一条 用人单位...
续签合同
时签了
一份劳动合同续订
书,合法吗
答:
合同续订
书作为原合同的补充的话,本身是合法的。
补签的
劳动合同
只有
一份
有效吗
答:
(2)如果单位降低原来劳动条件,员工不
续签
的,则单位还要进行经济补偿。 要是公司只拿了一份
劳动合同
,那么其实是无效的,劳动者可以积极去劳动监察部门投诉举报。劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了
一份合同
的,即使已由双方正式签名盖章,但还...
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