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行政赔偿诉讼举证适用于
在工地上班受伤没签合同如何
赔偿
答:
首先应确认劳动关系的存在;然后进行工伤认定程序。协商不成可以仲裁或
诉讼
。一、如果劳动者与用人单位未签订劳动合同,发生工伤事故,需要首先确定事实劳动关系的存在,再申请工伤
赔偿
等。二、根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列...
让公司开除了,没签劳动合同,能向人公司要
赔偿
吗
答:
被公司开除,能否获得
赔偿
,应当根据具体情况定。一、需要赔偿 如果用人单位依法辞退劳动者的,应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反...
没有签订劳动合同。拿不到工资怎么办
答:
1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明...
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