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退休待业算不算工龄
待业算不算工龄
?有没有相应的法律文件?
答:
没有解除劳动关系的话,就有
工龄
。你
待业
,只要具有劳动关系就有。劳动法以及国务院相关实施细则规定。
事业单位
退休
人员
待业算不算工龄
答:
事业单位临
退休
前的待岗人员,待岗期间
算不算工龄
?关键看社险是否正常缴纳,若社险未停缴自然照顾算工龄了。事业单位(已经)退休人员不存在什么
待业
问题!
待业
青年
退休算工龄
吗?现在能补交待业到正式招工期间的养老保险金吗...
答:
待业
青年,
不计算工龄
,职工待业期间,还没有实行养老保险缴费政策,不能补缴,从你参加工作开始缴纳
现在
待业
,自己交养老保险
算不算
做
工龄
?
答:
养老保险计算的是缴费年月也就是你说的
工龄
。自己交的当然也算缴费年月,满十五年到
退休
年龄可以领取养老金
退役军人在家
待业
期间
算工龄
吗?
答:
在家
待业
期间一般
不算工龄
,如果待业期间按时交养老保险,可以算工龄。
我有两年就
退休
了,请问我以前
待业算工龄
吗?
答:
那时候,确实存在某些
待业
期也可
算工龄
的情况:比如退伍义务兵等待分配的时间(一般在半年内)也可
计算为
连续工龄。如果你问的是那时候的情况,建议你去当地社保部门咨询看看。重体力退休差两年工龄再就业的
算退休
工龄吗 再就业在原有社保帐户中继续交纳社保的,将来作为工龄连下去,不交社保的就不作退休...
待业
证能证明
工龄
吗
答:
法律分析:不能,只有找到了工作单位签了合同,才能开始
算工龄
。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》 第三十八条 通常工龄系指工人员工以薪水收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计量通常工龄时,应包括本公司工龄在内。
正式参加工作前在本企业的
待业
时间
退休
时计入
工龄
吗?
答:
职工参加工作前,并非用人单位人员,与用人单位没有劳动关系,不存在所谓本单位
待业
时间,自然也就不存在所谓
退休
时计算缴费年限问题。
工龄计算
方法:1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地
计算为
连续工龄。如果职工被错误处理,后...
待业工龄算
连续工龄吗
答:
如果有档案记载,应该算做工龄,如无档案记载,不会
算工龄
的,到
退休
时具体工龄为多少年,以档案记载为准.再记住一点,临时工也有合同的,如果没有劳动合同,不会算的.
退体工龄是怎么算的,二十几前的
待业算不算工龄
答:
法律主观:
退休
当月
算工龄
。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。在办理退休的过程中,工龄是根据按月来计算的,也就是说最低缴费年限,虽然常说的叫做15年,但15年所对应的月数是180个月,只要能够满足这180个月的累计缴费,就可以去正常的办理退休享受养老...
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