33问答网
所有问题
当前搜索:
领导什么时候发员工的工资
公司拖欠
工资
怎么办?
答:
2、如果不想辞职的话,可以与用人单位就
工资
支付数额、支付方式和支付
时间
进行协商。3、协商不能解决的话,可以通过工会进行调解。4、 都无法解决的话,可以向用人单位所在地的劳动监察大队投诉。携带本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察...
面试技巧
视频时间 01:05
最低
工资
是
什么
啊!试用期算不算啊。我们这里试用期最低1100但是试用期一...
答:
不合法。深圳市的最低
工资
是每月1320元。深圳最低工资标准是深圳市人力资源和社会保障局按照国家推荐的社会平均工资法、比重法等测算方法,以
员工
本人及其平均赡养人口的最低生活费用为基数,综合考虑深圳市社会平均工资水平、劳动生产率水平和经济发展水平、就业状况、社会保险标准等因素,依据科学的方法进行...
为
什么领导
不喜欢
员工
加班呢
答:
从公司的角度加班意味者公司成本的增加,要付加班费、要付餐费、电费、交通费等等,如果任务与工作时长是匹配的,你加班就是效率低下在浪费公司资源,如果不匹配,公司又不希望加班这就是在耍流氓,职场生存法则1,正确理会
领导
意图,领导表达了不想加班,你要理解领导是想干
什么
,可以虚报任务量试试领导...
员工
绩效考核模板
答:
一、考核对象 公司所有部门及
员工
(总经理除外)。二、考核内容和方式 1、考核
时间
:每月1日至31日。2、考核工资标准:将员工每月应
发工资
总额的10%作为绩效考核工资,根据当月工作绩效考核结果,确定绩效
工资发放
比例和具体金额。其中,年薪制员工考核工资标准为:年薪÷12×80%×10%;置业顾问考核工资...
公司不发提成跟
工资
?
答:
不管这些合同或是协议是否对工资奖金有约束,只要形成事实的劳动关系,就必须前额发放,否则就可以去申请劳动仲裁,这是必然成功的,但是你不想去劳动局办理,就只能接受老板的说法,等着公司回款在给你们
发放工资
奖金吧,如果都接受不了,那就只能办理离职 换个岗位重新开始吧。
辞职批准之后离开,公司不给
发工资
,可以投诉不?
答:
你先打电话到当地的劳动仲裁.咨询一下.把你的情况大概说一下.他们会告诉你应该怎么办.
12月份自离不能拿到11月份
的工资
吗?
答:
你算算你们公司
什么时候
工资打卡,那就是你工资到账的时候。如果到了
发工资
的时候,你
的工资
没有打到你的额卡里,那么你要主动去问问你的前同事或者前
领导
,千万不要不好意思,毕竟工资是你应得的,谁都不能扣下你的工资不发。如果你的工资真的被克扣了,也不要担心。现在克扣
员工工资
说轻点是不...
工资
低还被扣钱的打工人心烦句子 (合集40句)
答:
3.
发工资
时,会计对我说:“你半年领一次工资吧,现在零钱太少了。” 4.上级
领导
视察,只要听话就够。 5.你出生的
时候
,你哭着,周围的人笑着;你逝去的时候,你笑着,而周围的在哭!一切都是轮回。 6.有时候好怀念实习的时候,虽然工资低但是好开心。 7.男:我是一个成熟男,但长得挺年轻:87岁,满脸粉刺 8.女人...
周末参加单位组织的培训算不算加班?
答:
你是可以去问问的,毕竟每周浪费你们一天的
时间
,这样占着你们的时间又不告诉你们是加班,还是免费的,谁都会心里不舒服的。可是只有一次两次的就算了,还是不要问了,你问了
领导
你的领导只会记住你这个人,记住你是不值得提拔的人。能不问就不问了,反正
发工资的时候
就知道了不是。
棣栭〉
<涓婁竴椤
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
其他人还搜