村委书记工资多少

如题所述

村委书记的薪酬因地区差异而有所不同,受当地经济发展水平、财政状况和村集体经济收入等因素的影响。据搜索结果显示,村委书记的工资通常由基本工资和绩效奖励构成,并且通常不会低于当地农民平均收入的2倍。在一些经济较为发达的地区,村委书记的年收入可能达到数十万元人民币,而在经济相对欠发达的地区,年收入可能只有几万元人民币。
村支书的职责包括:
1. 按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效和生活富裕的要求,以科学发展观为指导,主持讨论并决定本村经济和社会发展的重大问题,研究确定符合本村实际的新农村建设规划和富民强村路子,推动全村科学发展。
2. 落实上级党委、政府的各项支农惠农强农政策,带领和引导党员群众抓好农业生产,推进农业产业结构调整,带领农民致富。
3. 紧密联系群众,了解群众的需求和想法,组织党员干部为群众办实事做好事,支持和保障村民依法开展自治活动。
4. 加强村民群众教育,抓好社会治安综合治理、平安创建、计划生育等工作,疏导和化解矛盾纠纷,维护受害人权益,预防再次犯罪行为,促进农村社会和谐稳定以及法治中国建设。
5. 执行好党的民主集中制原则,加强村党支部建设。
综上所述,村委书记的薪酬不仅仅是简单的数字,而是与其工作表现、职级以及所在地区等因素紧密相关。
法律依据:《中华人民共和国村民委员会组织法》第十三条,年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
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