北京地铁工作人员都看起来很年轻，他们以后会有什么发展吗？

Question

如题所述

Answer 1

        在地铁上，乘客们正在与地铁工作人员联系。帅哥，女人气质。车站的光线很好。不用说，北京的地铁服务员看起来很年轻，就像全国的地铁站一样。与技术岗位不同，地铁乘务员的教育要求不是很高。全日制中专以上就可以了，条件优秀的可以放宽到高中。

       也可以说，这一行是吃青年饭，对外部条件也有一定的要求。长的要方正，女的不少于160，男的不少于174。他们大多是空姐相关职业学校的毕业生，三年制比大学少。地铁公司是国有企业，可以保证旱涝保收，没有任何压力，这可能是大多数年轻人选择进入地铁单位的原因。地铁公司的工作环境相对简单，没有社会交往，也不需要过多接触社会人士。

       但是，没有发展，顶天让他们崛起，出于学术原因，也要站在站长的位置上。所以对他们来说，如果他们继续努力和改进，最终的结果就是站长。以京港地铁为例。车站工作人员主要有三类，即井冈区地铁工作人员、安检公司和车站助理。

       地铁工作人员。北京地铁司机站的维护包括中专学校，大部分是大学生，调度监控室等后台岗位也有本科生，都是北京户口。安检公司。安全检查员外包。他们大多是外地来的年轻人。他们主要是来自其他地方的18岁左右的男孩和女孩。他们的教育水平很低。他们来北京工作。车站助理。一般都有一些阿姨，在街头组织起来，在高峰期临时维持秩序，偶尔也有大学生来做志愿者。

        北京地铁虽然是国有企业，但待遇也很一般，年终分红也不多。有部分学生在地铁上班，假期相对较少，三班倒等，服务业还是比较辛苦的。但毕竟是有编制的国有企业，所以即使工资低、生活艰苦，还是吸引了不少大学生冲进来，挤破脑袋想进去。

Answer 2

地铁这些工作都是吃青春饭，以后还是要去找过工作的

Answer 3

他们一般来说都可以再去别的企业里面发展。

Answer 4

以后有什么发展都要看个人的能力，不能这么一概而论。

Answer 5

这个应该是有着更好的发展的毕竟现在的地铁发展是离不开他们的