今年招聘季金三银四会火爆吗

Question

如题所述

Answer 1

2023年招聘季金三银四会薯让改火爆。

企业积压了3年的人才需求开始释放，待业的社会人才和应届毕业生能够面临更多选择机会。人社部的数据显示，1月1日至2月5日期间，全国各地举办了约2万场招聘会，发布了约1300万个岗位。

上海市举办了3年以来最大规模的线下招聘会，有近1000家企业进场，提供岗位超2.5万个，其中为高校毕业生设置的岗位超过1.5万个。“金三银四”既意味着人才补给更加顺畅，也意味着“抢”才之战更需求快求准。不过，在“供需两旺”之外，就业市场仍然数判存在一定不确定性。

招聘注意事项

1、用词准确：不能模棱两可、含混不清。如有的单位在招聘启示写道“具有一定的文化水平”，具体是有高中还是大学，如果搞不清楚，日后很容易产生纠纷。

2、内容详尽：录用条件可分为刚性条件、柔性条件，比如，你要求高中以上学历，或者三级技工，这些都是刚性条件，一目了然。还有一些比如个人滑敏品质、举止文明程度、责任心、勤劳度、对企业的忠诚度等这些可能需要企业经过一定考核才能得出结论。

3、内容合法、不含有歧视性内容：有的单位在招聘启示中写道“能喝酒”、“能陪客户跳舞”等用语，还有的单位带有明显的歧视性内容，如性别歧视、身高歧视、民族歧视。