同天早上你接收到了上级共五人不同的任务，请问你怎么处理呢？

Question

如题所述

Answer 1

你这个事情很有意思，可以说明以下两点：第一，你在你们公司还是比较吃香的，好好努力哦。第二，你工作职责不明，岗位不明，类似于打杂，好像又没前途哦。

以上只是玩笑，现在正式给你建议：第一，要尽快明确你的岗位职责以及主管领导。这个非常重要，特别是主管领导要明确，你的工作内容，工作任务，都应该由你的直接主管领导来安排。

如果你具有多方面的才能，那么可能公司里面其他部门，或其他的领导会借用你，或者是让你帮忙完成其他任务，这都没问题。但一定要通过正规途径来通知你，也就是说他们一定要通过你的主管领导的同意，才能给你安排其他的工作。

其实你应该明白，在一个公司里面，你的汇报对象只有一个，那就是你的主管领导，而且主管领导也掌握的你的绩效，如果你帮这个帮那个，你的主管领导都不知道的话，绩效怎么给你算，你帮别人做的这些工作难道都白做吗？

第二，你描述中提到的出差问题一定要让他们和你的主管领导沟通，让你的主管领导安排。如果上面我的描述你都明白，你都了解，你都理顺的话，那么关于出差的问题，其实就会迎刃而解。

出差其实涉及到很多方面，包括差旅费，包括补贴，包括报销，出差意味着你有一段时间不在公司里面，你还要在公司里面报备，否则别人有事找不到你，或者算你旷工怎么办？另外你出差这段时间内的手头的工作还要临时做交接，因为从你描述得知，你出差和你当前正在进行的工作暂时没什么太大关系。

正是因为涉及到地方比较多，所以说你不要擅自做决定，要让他们上层领导沟通，然后一定要你的主管领导审批同意才可。建议给完了，希望你尽快理顺以上事宜，否则的话以后还会出更多的问题。

Answer 2

我会根据事情的轻重缓急来安排做事情的顺序，然后我会以积极的心态去面对，而且我也不会选择抱怨。

Answer 3

我要先看哪件事情最着急，我先办理最着急的那件事情，然后剩下的我可以找同事帮忙，先把领导交代的事情做好。

Answer 4

我会选择把自己能够做的工作完成，然后剩下完成不了的工作就交给别人去做。

Answer 5

我会一个一个的去处理，从任务的大小去分析，看看哪个任务更适合自己，从而做到一个筛选。