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在工作上习惯于被安排的人,当公司裁员时那肯定也是你,因为你已经习惯于被安排,大家觉得怎么样?
所以你要学会主动
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推荐答案 2018-11-22
在工作上习惯于被安排的人,当公司裁员时那肯定也是你,这不一定,主要是看你的上司是什么类型的人,例如上司是一个有着强烈控制欲望喜欢包办一切,那在工作上习惯于被安排的人就喜欢适合上司的味口,让你做什么你就做什么,叫你怎么做你就怎么做。但如果上司是重视工作结果而不是做事过程,喜欢发挥下司能动性和创造力,那在工作上习惯于被安排,叫一下就动一下,不会主动找事做或自主思维的人就很难呆下去了!
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其他回答
第1个回答 2018-11-22
不一定,可能服从命令得到好感,会留下来
第2个回答 2018-11-22
说得有道理。
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马上要
上班
了,有什么建议或者职场需要注意什么?
答:
这个牵缰绳看上去轻松,但往往最容易成为炮灰,功劳没你的,
裁员
却优先考虑你,同时在别人成功的路上,你只会成为别人成功的垫脚石,所以在职场上混,一定要心存志向、定下短期和长期目标,然后围绕着你自己的目标付出行动,
在一个
工作
中,能干7年
的人
说明什么?
答:
工作中的你,要么去努力改变,要么停滞不前。 一、在一家公司做了多年的人,为什么就会有员工开始“油腻”起来,不思进取? 职场中拥有良好
习惯的人,
会
因为习惯
带来惊人的进步与改变,反之亦然。 很多人喜欢有事没事就去抱怨,比如自己工作太忙了,根本没有时间,其实
在工作
中的主动权在于个人争取。 所谓的时间不够,更多...
如何避免被同事踩着往上爬?
答:
人心险恶,你可能没有害人的心,但是却无法防备被害
,因为
插你刀的人有时候是敌人,有时候是朋友。在职场中难免被踩,怎么样搽亮慧眼辨别忠奸呢?人是习惯的产物,喜欢占别人便宜
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他什么时候都能创造机会。喜欢小偷小摸的人,即使是一个鸡蛋,一头蒜他也要拿。那么喜欢背地里插刀的人,背地里...
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