老板对员工要求苛刻，不考虑员工的感受？

公司是新开的，要办一个固定电话开通，然后就叫了一个人去办，结果电信局说要到街道填表格，然后她就在回来的路上，今天是来不及办了，可是老板却说一定要办好。太过分了我实在看不下去了。

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推荐答案 2014-08-25

有些老板太注重结果，不管实际过程，既然能成为老板，相信他平时在做事的时候也是说一不二，以结果为导向。这点我们必须得理解。如果你对电话的事情看不下去，不妨让那个员工故意在你老板面前打电话，里面的难点大声重复说出来，相信老板也不会再无理取闹

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第1个回答 2014-08-25

这种领导你软他就硬，你硬他就软。无非是一个工作没必要低声下气！

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老板太苛刻,是否该离职?答：1. 老板的苛刻是针对你个人的：如果老板的苛刻主要针对你一个人，这可能意味着你的工作表现没有达到他们的期望，或者你们之间存在沟通问题。在这种情况下，建议首先尝试调整自己的心态和表现，更好地适应老板的要求。如果这种苛刻已经影响到了你的工作积极性，或者你认为没有改善的余地，那么考虑离职也是一...

老板太苛刻,员工怎么办?答：回答：其实这种情况很普遍的,你只要去劳动办去投诉就可以了,老板都是想以最少的成本去做最大的利益化,押金应该是不合适的,找老板谈一下也可以,实在谈不拢再去劳动办,再不行就另外发展了。

为什么工厂里的小领导很凶,对所有员工不满,天天骂人,天天吼别人,对别人...答：因为是小领导，没有受过专业的培训，也相对没有很高的文化素养，他们能成为小领导也不是因为能力，而是能说会道，耍耍小心机，对员工吼大叫，是为了催促大家使劲干活，在领导面前表现自己，颇有点拿着鸡毛当令箭的架势。这种事只能出现在小工厂，如果是大单位，该好好整顿了！

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讽刺老板对员工苛刻的话语

对于要求苛刻的老板，该怎么做才能让他们满意？？？

为什么老板对员工都那么苛刻？

为什么，老板对我很苛刻，对其他员工不会。

好员工总是难找到高老板.应为好的老板缺乏苛刻的要求

当上领导，老板感觉对苛刻了？

形容老板对员工很苛刻的语录

老板喜欢什么样的员工，什么样的员工能让老板满意不放