离职时销售员签订不能去同行上班的协议有效吗

Question

我是做外贸销售的。离职时老板拿工资要挟，不签保密合同，不办离职，不给工资。没办法，我签了。保密合同中规定：1.两年内不能去同行上班 2 两年内不能联系客户，不能把客户信息泄露给别人。3 两年内要向原公司报告工作动向，联系方式有改变也要通知。感觉向签了卖身契一样
但是合同只有一份，也没有提到任何保密费等补偿款。想问下是否可以去同行上班，但不联系之前公司的客户？几个月过去了，老板也没给过任何补偿
在公司上班期间，也没买社保，但给了补贴，公司也让员工因这个签了协议：员工自愿放弃以公司名义交社保，公司给补偿，然后以个人名义购买。

Answer 1

如果他对你有补充是有效的。

补偿一般为12-18个工资。

如果没有，是无效的。

追问

三个月过去了，都没给任何补偿。现在可以去同行了吗？

追答

可以，
没给补偿，协议是无效的。

追问

那可以带走之前公司的客户吗？如发现，会给之前公司赔偿吗

追答

可以，但是最好半年内不要动。否则之前公司不高兴。
根据情况而定。

追问

好的。多谢你。你是律师吗？可否加QQ私聊？

追答

不是，职场人士，呵呵。麻烦采纳一下，咱俩百度私信。