老板总是画大饼让员工无偿加班，你会选择辞职吗？
公司加班的状况长期存在，假如企业规定加班加点需要支付加班费的，员工需要在精力承担范围之内接纳公司的加班加点规定，员工真别太矫情，合同约定的月薪水职工给予正常上班时间的溢价增资，而正常上班时间职工给予劳动是协议约定责任。公司没有权利由于职工拒绝加班开展处罚，尽管公司具有一定的经营自主权，在这样一个管理权内，企业能够对团队的违法行为外罚一定薪水，但是对于公司经营管理管理权也是有限制，这类支配权不得超过有效范畴。
我们在企业工作的时候，一般都会碰到这样的一种状况，是自己的企业会使自己无偿加班。但这样的一种状况其实很的不当的，而且在一定程度上都是违反了法律法规，毕竟对于职工而言，也是需要有着自己的私密空间的。在下班啦以后就必须要有自己生活，但这一个老板使自己的职工无偿加班，就那就说明老板是十分自私自利的。在一定的层面上，职工也是要去选择以法律法规武器来保护好自己。就我个人而言，如果企业一直要我无偿加班得话，确实都会选择辞职。
一定会挑选辞职，毕竟在公司工作时，就希望可以去使自己的付出和收获有一定的收益。但如果自身无偿加班，确实会违反自身的初心，并且这时候也会使你的时间受到影响。在遇到这样一些问题时，我们就要坚决一些，而且应当第一时间挑选辞职，这样才可以确保自身的心态与身体全是处在安全情况之中。假如自身觉得那样的一种方式早已侵害了我们自己合法权利，还可以去选择在相关部门开展投诉，这样才可以使我们不会被侵犯了权益。
必须应法律认可自身，现今企业肯定都是要进行有偿服务加班的，而且对于加班工资而言要比一般的薪水更加高，这样才可以确保一些职工是想要自身加班的。而且即使这种一些职工愿意加班加点，针对这一个时间是需要进行一些科学合理的布局的。加班加点一两个小时属于正常情况，可是长时间加班加点，确实也能给职工的人体产生不可逆的损伤。