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我们公司最近要倒闭了,我在这工作了两年,公司说只赔偿2个月的工资,不知道这样合法吗
如题所述
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推荐答案 2015-08-23
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其他回答
第1个回答 2014-04-01
如果你所在的用人单位倒闭,而不是其它的原因辞退你,用人单位说的没错,支付你二个月的工资补偿即可。
但是,如果用人单位不是提前三十日通过工会或者直接向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后辞退你们,你们还可以要求单独得到一个月工资的代通知金。本回答被提问者采纳
第2个回答 2014-03-31
公司都快倒闭啦,给你赔偿2个月的工资以经很不错了
第3个回答 2014-03-31
你工作两年没付你工资??根据劳动法辞退付三个月的,不过没什么厂能执行,有2个月你就阿弥陀佛了。
追问
不是没付工资,而是他要倒闭了,而且是签了合同的,合同还没到期
追答
倒闭了银行合同期内最多赔三个月工资,给你2个月算不错了。
第4个回答 2014-03-31
做人要知足,老板要破产了,找谁要钱?
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相似回答
...现在公司要关门
了,公司
只是说会
赔偿
三
个月的工资,
请问
这样合法
吗...
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
个月的,
向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者
月工资
高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿...
你好
,我在公司上班
19年,现在
公司倒闭了,公司说只赔
12
个月的工资,
是
这样
...
答:
你好,
公司说的是对的,最高不超过12个月
。我国劳动合同法第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级...
我在公司
做了8年
,公司
现在要解雇我
,我不知道
咋办?
答:
1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿
,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N;2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条...
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