我的领导总是针对我，我要怎么面对这份工作？

Question

如题所述

Answer 1

如果你的领导总是针对你，那么肯定会有一些原因而导致他一直针对你，那么你就需要找到这一些原因而进行找到相应的解决方法。

如果是因为个人原因，是因为你自身的我工作能力不够或者是一些工作方面的问题，那么你就应该要从自己身上去努力提升找到他为什么针对你的那一个方面努力的去进行改善。或者把这一些方面消除掉，让他找不到针对你的理由。在工作上一定要认真负责，并且细心呈上去的，工作汇报一定要做得足够完善，让领导没有办法挑你的刺，没有办法针对你。工作做得好，那么就减轻了他对于你的看法，有一个优秀的员工是领导非常希望看到的一点，也就不会那么针对你。

如果是领导个人看你不太顺眼，那这一个就不是你个人方面的原因，是他有可能不喜欢你这个类型的。可以选项你少出现在他的视线当中，这样就可以减少你在他眼皮底下晃荡的时间。或者可以根据其他同事在中相互调节来改善两个人的关系。两个人如果看不顺眼，可以通过第三方的调解，改变原本对于对方的印象。

如果你不想改变不想调解的话，那么还有最后的一个选项，就是离开这个公司再去找其他的公司就业。这个方法也是一个不错的选择，但是要根据个人的情况去决定该采用哪一种方法，找工作也是非常麻烦的。如果没有提前找好下一家，那么就千万不要说自己要辞职，如果一旦说明自己要辞职，就那么就会迎来领导的的更加针对。在说出自己要辞职的时候，一定要规划好自己该走什么路，有下一个选项才可以把要辞职的这一个决定上报给领导。

Answer 2

我建议可以分析一下领导为什么总是针对你，如果确实是自己的问题，那么要改正，这样才能改变这种局面。如果是领导的问题，那么要尽量远离这个领导。

Answer 3

我觉得可以和领导私下沟通一下，诚恳的希望领导指出自己的工作不足，然后自己努力改善。

Answer 4

如果自己心里这关过不去的话，那就看情况，然后选择辞职，如果不想辞职的话，那就认真的对待，用自己得能力让领导信服。

Answer 5

如果你的领导总是针对你。那你可以先去询问你领导，为什么要对你有这么大的意见，如果无法改正或者是不想改正。你可以选择辞职。