第1个回答 2022-06-14
在自己老家重庆呆了几年后，发现自己孤身一人在这座城市买房扎根有些超越了自己的实际情况，遂跟着朋友们南下广东，朋友介绍了几份工作，但是都不是自己所想要的，后来自己决定一个人出来找工作，最后通过中介找到了一家电子厂流水线的工作，这是我以前从来没有接触了，但这近5个月的流水线体验让我收获良多。
一、学历很重要
自己之前呆的小公司是没有学历要求的，只要勤快好学很快就能上手融入一个公司，但是来到广东这边发现，很多公司没有相应的学历自己根本连面试的机会都没有，因此自己只能想大多数来广东的青年一样可以选择的工作太少了，只能进车间做一个流水线上的普通工人。
虽然同样是进电子厂，但是有学历的人中介能给他们找的平台也是不一样的，即使现在同一个宿舍有学历的人，公司给他们安排的工作岗位和我们有很大的差别。
以前自己只是听说学历很重要，自己亲身经历一次后才真正明白学历的重要性。以前听公司的长辈说过，"学历是块敲门砖，学历代表过去，学习力代表未来"，现在自己更加明白这句话了。
二、自律与否是优秀与平庸的分界线
有听人说过，自律是成功者的标配。我想这句话是告诉我们，自律是一个人想要取得成功的条件之一，自律对我们很重要。
来到这里观察到一个有趣的现象，很多人走路看手机，吃饭看手机，睡觉前看手机，上班出门前最后一分钟看手机……但是最颠覆我认知的是:有一次看见一个人在刷牙的时候也盯着手机。
这一幕让我引发深思:我们的自律去哪里了?
在这样的环境下，我也不知道。但是也总有那么小部分人很优秀，他们是车间领导，是负责百多号拉线的班组长，他们比我们每天要提前到车间与对班的同事交接工作,部署好工作计划。有时候自己也在想，为什么能带领百多号拉线的人是他们而不是自己呢？或许有很大的原因是因为他们比大多人更加自律。
班组长与我们普通流水线员工职位的区别，只是自律与不自律的一个缩影。我们在学校里学习比其他人好的人；我们在公司里工作效率比其他人高的人；我们在生活里身材比别人好的人，这些比其他人更优秀的原因里，一定有自律。
三、关于年龄
自己没有进电子厂之前的认知里有:在电子厂里面的应该都是一些年纪很小，没有成家的人吧。但是来到这里发现不是这样的，各个年龄段的人都有的，85后，90后，95后，00后这又一次完全颠覆了自己的认知。
在这期间让我最扎心的一个问题是，遇到一位18岁的迷茫少年的一个提问:你们都快30了，怎么还和我一样迷茫，不知道做什么呢?
我被眼前这个少年提的问题给难住了，同时也被怔住了，一时间不知如何作答。
现在到了旺季来到电子厂的人，年龄跨度越来越大,每个来到这里的人都有自己的苦衷。
有的人因为迷茫，有的人因为生活所迫，有的人因为想找点过年钱回家，理由都很简单存粹，因为才有了一群年龄不同人在同一个工厂里做一样的工作。
这让我明白很多时候年龄只不过是一个数字而已，它并没有什么特别的意义。它的告诉积极的一面:人生没有设限，什么时候开始都不晚；同时也让我很警醒:当下这一天是我余生中最年轻的一天。
这短短的五个月电子厂经历，自己所收获的东西，可能比自己之前一年收获的东西还多，未完待续。