新领导不信任,不重视我,即使闲着,很多事情不给我做,反而是交给他

新领导不信任,不重视我,即使闲着,很多事情不给我做,反而是交给他喜欢的人做。我该怎么办?感觉被打压。

不用理他照常做工作,和身边人处好就可以
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第1个回答  2017-04-10
你们公司是靠业绩说话吗?如果不靠业绩的话,那你就完全没必要担心。
第2个回答  2017-04-10
尽力吧,最好看看有没有机会自己找客户,为公司捞油水,就会开始看中你了
第3个回答  2017-04-10
新的领导都喜欢培养自己的心腹,那个顺眼培养那个正常。
你要么刻意去讨好去接近他要么就继续努力地默默工作,不要有任何不合群或异常的表现。
第4个回答  2017-04-10
很多事情交给熟人是好事,怎么是好事呢,一是全交他他个人忙不了必出错,二是熟人做事毛糙出错多。你就先观察看别人怎么干积累经验又拿工资。总有几月下来你会得到重用。追答

一路少说多做,搞好人际关系,等待你的是重用

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