如果我在厂里急辞的话厂里不让走怎么办?

如题所述

签定和解除劳务合同都应当是双方意愿达成一致,有一方存在异议合同也签不成,同样解除劳务合同也是如此。厂方没有理由和刁难你也没有权力硬性的不让你离开。但是你必须要清楚你当时签定的劳务合同协议当中的具体内容比如服务年限延长及提前解除双方各自应当负的责任。合同是受法律保护的。你要看你在签定合同中你有几条对你这方面的约束,你要负你应负的责任。
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