第1个回答 2022-06-15
从一问一答看情商高低。一、直接的人回答忙或不忙。这类型的人情商不高,思维简单,快言快语,有啥说啥,是啥讲啥,从不会拐弯抹角。领导要是来一句,忙就算了,对方很可能说一个字"哦",就挂断了电话。下来自已还一阵琢磨,这领导打电话也没说啥。二、一般的人回答有事您吩咐。一般有思想的人都会思考领导打电话的目的,考虑到可能有事,会反问领导有事您吩咐,我现在没事。这类人还算聪明,也比较勤快,领导也比较欣赏,但好像还缺一点火候。三、高情商的人回答刚忙完,请指示。这类人脑子转的极快,情商很高,也很会察言观色,说话办事较完美。领导问忙不忙?他会说我刚完成您安排的一项工作。这项工作可能领导比较关注,听后当然高兴。这时随即又接着问领导,您还有什么事,我来办理,领导听后肯定会更加欢喜。当然也愿意把事情交给他来办本回答被网友采纳
第2个回答 2022-06-12
当领导这样问的时候,我们可以回一句。"领导,您有什么困难,需要我帮助吗?"
这时,不管领导的要求是随意的,还是以严肃的态度问你,他的心都会或多或少地被触动!
2.2 直接回答
由于职场中有些人怕说错话,得罪领导,也可以选择直接把话抛给领导。"领导,请指示!"
其实,有时候话说得越简单,但取得的效果往往越好!
注意不要直接回答领导,只说领导,请您指示吧!
这样做的目的是为了让领导知道你是谁。在工作场所,这种 "模棱两可 "的回答是必不可少的。特别是在同事之间,向同事提供帮助是可以理解的,但当你表现出自己非常乐于助人时,下一次同事就会在80%的时间里依赖你。而你会认为你应该帮助他!
所以,这种反应是为了防止一些人钻牛角尖,把你当成软柿子!
另外,在职场和社会生活中,往往细节决定成败,我们不光需要工作能力,有时我们更需要情商、眼界和格局策略。
第3个回答 2022-06-12
1、如果你正在工作,答:我现在正在干某某工作,领导您有什么事情的话可以尽管吩咐,如果十分着急得话,我就先去做您安排的事情。
2、如果只是在路上恰巧遇到,答:谢谢领导的关心,我最近的工作目前进展还算顺利,再把完成情况和进展情况说一下。
第4个回答 2022-06-12
应该这样回答,我现在是有点忙,您需要我办事,我可以把手里的事放一下,先办急事。