实习期三个月后还要再加上三个月的是试用期，是不是合理合法的？是不是没有毕业证就不能转正？

如题所述

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推荐答案 2012-01-04

是不合法，没毕业证转不了正可以理解，但是不能再实习或者试用啦，不能转正工资必须合理啊，必能再是实习工资啦。

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第1个回答推荐于2016-03-12

如果没毕业只能叫实习，等你毕业以后才有试用期。你说的这个转正没表达清楚，如果是大中专毕业生转正定级的转正，那么没毕业证是不能转正的，如果你指的是员工试用期满转为正式职工的转正，没毕业证也是可以的。追问

我是本科生，从1月份到4月份没课，如果去工作正好3个月实习期，但是我要6月才能拿毕业证。是不是没拿毕业证就不能转正式员工了？

追答

是的，因为你没有报到证，只能算临时打工。不能计算工龄。

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